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caralegal 
GmbH
Vorstellungsgespräche

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2 Bewertungen von Bewerbern

Bewerber:innen Score: 3,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

High Speed Absage, dass jemand anderes die Stelle bekommen hat

1,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2026 bei diesem Unternehmen in Berlin beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

High Speed Absage, dass jemand anderes die Stelle bekommen hat. Man sollte Stellen offline nehmen, wenn sie schon vergeben sind, anstatt die Zeit von Bewerbern zu verschwenden.


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Antonia Marie WeberPeople Manager

Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, dein Feedback mit uns zu teilen. Es tut uns leid, dass du den Bewerbungsprozess so erlebt hast.

Unsere Stellen bleiben grundsätzlich bis zur finalen Besetzung ausgeschrieben. So möchten wir allen Interessierten die Möglichkeit geben, sich bis zum Abschluss des Auswahlprozesses zu bewerben und einen fairen Bewerbungsprozess gewährleisten.

Unser Anspruch ist es, alle Bewerbenden nach einer finalen Entscheidung zeitnah und transparent über den Ausgang ihrer Bewerbung zu informieren. Auch wenn dies, wie in deinem Falle, kurz nach dem Bewerbungseingang erfolgt ist.

Vielen Dank für deine offene Rückmeldung. Dein Feedback nehmen wir gerne auf und prüfen kontinuierlich, wie wir unsere Kommunikation im Bewerbungsprozess weiter verbessern können.

Für deinen weiteren beruflichen Weg wünschen wir dir alles Gute und viel Erfolg.

Viele Grüße
People & Culture Team

Der gesamte Bewerbungsprozess verlief sehr profrsinell . ich bin sehr zufrieden

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2026 in Berlin als Werkstudent beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Antonia Marie WeberPeople Manager

Vielen Dank für deine tolle Bewertung!

Es freut uns sehr, dass du unseren Bewerbungsprozess als professionell erlebt hast und rundum zufrieden bist.

Eine transparente, wertschätzende und angenehme Candidate Experience ist uns besonders wichtig.

Schön, dass du jetzt Teil unseres caralegal-Teams bist – wir freuen uns auf die gemeinsame Zeit mit dir!

Herzliche Grüße
Dein People & Culture Team