1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Ihr Unternehmen?
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Das Leasingauto, das ich privat nutzen darf. Gehalt ist immer pünktlich.
Schlechtes kann ich eigentlich nicht sagen, aber es wäre schön, wenn man das Gefühl hätte, das man sich auch um uns kümmert.
Arbeitsbedingungen prüfen. Bei arbeitsbedingter Erkrankung auch mal fragen, was kann ich für dich tun.
Als Leasingkraft muss man von heute auf morgen viele Namen lernen. Patienten/ Bewohner wissen oft nicht mehr den eigenen Namen. Man hat unterschiedliche Menschen, teils aggressiv und beleidigend uns gegenüber. Da gibt es keine Hilfe für uns. Geht auf Dauer an die Nerven.
Wie immer heißt es überall, Leasingkraft verdient sich zuviel.
Nach der Arbeit fällt man nur noch auf die Couch.
Nur online, also ist man gezwungen, dafür ausgerüstet zu sein, mindestens ein internetfähiges Handy, das eigene Handy natürlich ohne Zuschuss.
Grundgehalt unter dem einer Festanstellung in einer Einrichtung, wird übertariflich aufgestockt. Vorsicht dann bei Krankheit und zur Steuerrückzahlung kommt es auch nicht.
Meine eigentlichen Kollegen kenne ich kaum.
Darauf wird keine Rücksicht genommen, teilweise arbeiten die jüngeren Kollegen weniger.
Disponentin ist ganz okay.
In den Einrichtungen gibt es oft entweder gar keine oder defekte Hilfsmittel wie Personenhebelifter. Also Bewohner allein heben, auch wenn er/sie doppelt soviel wiegt, nicht mithelfen kann oder auch will.
Geht so.
Gibt es nicht wirklich
Gibt es keine. Der Alltag ist wie der andere, alles was ich gelernt habe, darf ich nicht mehr, weil irgendwelche "Experten" hinzu gezogen werden.