2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolle Einrichtung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Ibbenbüren gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Dienstplan versuchen gerecht zu gestalten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Hört nicht immer bei Problemen zu
Verbesserungsvorschläge
Mehr Personal,aber das lässt der Personalschlüssel nicht zu.Das liegt allerdings an der Politik.
Arbeitsatmosphäre
Viel zu tun,aber trotzdem super
Kollegenzusammenhalt
Einfach nur super
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
...
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Ibbenbüren gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Komplett die Führung über denken an die MA zu denken
Arbeitsatmosphäre
Ständiges einspringen
Image
Groß gesagt das wir Arbeiten MA-Orientiert. Aber nach außen Hui innen Pfui
Karriere/Weiterbildung
Es wird mit verpflichtungs Veträgen gearbeitet.
Gehalt/Benefits
Nach AVR
Kollegenzusammenhalt
Findet kaum statt es wird viel gelästert
Vorgesetztenverhalten
Man wird teileweise auch angeschrien
Kommunikation
Findet nicht statt
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Caritas Haus Waldfrieden durchschnittlich mit 4 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Interessante Aufgaben und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Caritas Haus Waldfrieden als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.