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Caweco 
GmbH
Bewertung

Dynamische, junge Unternehmensberatung mit Schwerpunkt Compliance und Digitalisierung von Geschäftsprozessen

4,9
Empfohlen
Ex-FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Durch das kleine Team gibt es regelmässigen Austausch mit den anderen Berater-Kollegen, sowohl fachlich als auch menschlich. Die beiden Partner und Geschäftsführer sind auf gleicher Augenhöhe und coachen sowohl fachlich als auch menschlich optimal.

Verbesserungsvorschläge

Stärkere Einbindung der Berater in die mittelfristige strategische Ausrichtung des Unternehmens hinsichtlich Zielkunden und -märkten sowie der geschäftlichen Entwicklung. We are all one team!

Arbeitsatmosphäre

Eigenständiges Arbeiten mit hoher Selbstverantwortung bei gleichzeitig vollem Support durch die Chefs, wenn es mal heiss wird, egal ob im Projekt oder mit dem Kunden.

Kommunikation

Flaches, kollegiales Team mit herzlichen Umgang. Direkte, unkomplizierte, transparente und faire Kommunikation mit den Chefs.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut - man begreift sich gegenseitig als Ressource und hilft auch bei schwierigen Situationen weiter

Vorgesetztenverhalten

Beide Partner bringen ihre umfangreiche Berater-Erfahrung fair, transparent und offen ins Team ein und coachen angemessen.

Interessante Aufgaben

Man ist am Puls der Themen rund um Compliance und Digitalisierung bei Banken und Versicherungen.

Arbeitsbedingungen

Hängt von der Ausstattung beim Kunden ab, die von der Firma zur Verfügung gestellten Arbeitsmittel sind sowohl HW- als auch SW technisch latest state of the art und top. Wie üblich im Berater-Job ist hinsichtlich Arbeitsplatz eben Flexibilität gefragt was Ergonomie anbelangt.

Gehalt/Sozialleistungen

Betriebliche Altersversorgung wird angeboten. Gehalt ist marktüblich.

Karriere/Weiterbildung

Es gibt regelmässige interne und externe Fachveranstaltungen zu Präsentation und Persönlichkeit, zu Trends der Branche oder neuen Projektmanagement-Tools. Daher top!


Work-Life-Balance

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Image

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