3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Saurier-Business
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Wiesbaden gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Den teilweise aufkeimenden paranoiden Pessimusmus von Vorgesetzten und das Vorenthalten strategischer Informationnen.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ALLE an einem Strang ziehen, kann man auch was bewegen ...
Image
Das auf 25-jähriger Erfahrung basierende Know-How im Diensleistungsbereich und die exklusiven hauseigenen Entwicklertools sind ein solides Fundament bei der Umsetzung von Projekten. Da kommen schon mal die großen blauen und holen sich Rat oder nehmen einen mit ins Boot.
DAS anzubieten, macht schon Spaß.
Work-Life-Balance
Hier wird niemand "verbrannt". Flexible 40-Stunden sind ok.
Umgang mit älteren Kollegen
Im Saurier-Business sind die gutejn Leute überwiegend 45+ ...
Vorgesetztenverhalten
Auch empathiefreie Menschen können Diplomatie lernen. - Je weniger sie sich für Gott halten, desto leichter.
Und merke:
Selbst Gott hat Teile seines Wissens weitergegeben. (s. die zehn Gebote).
Gleichberechtigung
Es gibt keine Frau im Kollegenkreis. Hier hätte genauso ein "mangelhaft" stehen können. Also bitte nicht werten.
Interessante Aufgaben
Durch die hochkarätige Kundschaft und die hochkarätigen poteziellen Kunden ist die Arbeit immer spannend und interessant. Kein Diamant gleicht dem anderen.
Arbeitsatmosphäre
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Wenn man alles machen möchte - aber bitte nicht richtig.
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wiesbaden gearbeitet.
Karriere/Weiterbildung
Weiterbildungen, Schulungen, selbst interne Informationsweitergabe sind mittlerweile Fremdwörter - war aber anscheinend schon mal anders.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Setzt mit Linux und OpenSource auf freie Software (pro sozial). Die Frage nach der reinen finanziellen Sicht bleibt (kontra sozial).
Kollegenzusammenhalt
Gruppenbildung innerhalb der Altersschichten
Umgang mit älteren Kollegen
Haben eher einen guten Stand als Jüngere.
Vorgesetztenverhalten
Die Kompetenz der Vorgesetzten darf nicht in Frage gestellt werden - die Reaktionen sind allergieartig.
Gleichberechtigung
Entscheidungen werden "oben" gefällt. Unten heißt's "mach's einfach - am Besten schnell".
Interessante Aufgaben
Womit sich Geld verdienen lässt wird gemacht.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Gehalt/Benefits
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Nicht zu empfehlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Wiesbaden gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CC durchschnittlich mit 2,5 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche IT (4 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Umwelt-/Sozialbewusstsein und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CC als Arbeitgeber vor allem im Bereich Karriere/Weiterbildung noch verbessern kann.