Schadensbegrenzung anstatt Management
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen gearbeitet.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Es gibt kein funktionierendes Personal- oder Projektmanagement.
Arbeitsatmosphäre
Viele Mitarbeiter sind erschöpft, schlafen schlecht und schaffen es kaum ihre Arbeit zu bewältigen.
Vorgesetztenverhalten
Ein Stern ist noch zu viel: Keinerlei Unterstützung, Entscheidungen werden willkürlich gefällt und Betroffene oft erst informiert wenn es sich sowieso schon herumgesprochen hat. Ehrlichkeit gehört auch nicht zur Unternehmenskultur. Einige Verantwortliche sind deutlich weniger qualifiziert als ihre Untergebenen, das fängt manchmal schon bei einfacher Rechtschreibung an...
Kommunikation
Work-Life-Balance
Interessante Aufgaben
Gleichberechtigung
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
Image
Karriere/Weiterbildung
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