Let's make work better.

Kein Logo hinterlegt

CCL 
Design 
GmbH
Bewertung

Es gab mal bessere Zeiten

2,5
Nicht empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kostenlosen Kaffee und Jobrad

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die wenig kreative Unternehmensführung.

Verbesserungsvorschläge

Sich mal überlegen wie es mit der Firma weitergehen soll… Hauptsache billig wird die Probleme der Firma nicht lösen.

Arbeitsatmosphäre

Die Unzufriedenheit in der Belegschaft ist (in den Gesichtern) sichtbar und allgemein spürbar.

Kommunikation

Von „Oben“ viel Intransparenz, Geheimniskrämerei, Abwesenheit/ Desinteresse, was zu Gerüchten und Unruhe führt.

Kollegenzusammenhalt

Nur noch einige Wenige halten das Schiff über Wasser. Und die kriegen auch noch den Druck ab.

Work-Life-Balance

Wenn man auf unterdurchschnittliche Bezahlung und Überstunden steht, dann wird man sich hier wohlfühlen.

Vorgesetztenverhalten

Wie überall auch: einige ok, andere nicht.

Interessante Aufgaben

Nein, der Arbeitsalltag besteht überwiegend daraus Feuer zu löschen und das Schlimmste verhindern.
Für Berufseinsteiger, die erstmal durch die harte Schule gehen wollen und Praxiserfahrungen sammeln wollen ok. Aber auf die Dauer macht es keinen Spaß

Gleichberechtigung

Ok

Umgang mit älteren Kollegen

Ok

Arbeitsbedingungen

Nach Außen hui, innen lässt vieles sehr zu wünschen übrig

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Der Müll wird ordentlich getrennt.

Gehalt/Sozialleistungen

Unterdurchschnittlich.
Die Anhebung der Löhne von vielen langjährigen Angehörigen auf den gesetzlichen Mindestlohn von 12 € wurde als der große Wurf dargestellt oder „Lohnerhöhungen gewährt“, die zurecht von vielen als wenig wertschätzend (oder gar als beleidigend) empfunden wurden.

Image

Viele Arbeitskollegen äußern sich sehr negativ über das Unternehmen. Häufig werden aber die auch vorhandenen guten Seiten (wie ich gehe jede Stunde mit den kostenlosen Kaffee dreimal rauchen ohne Ärger zu bekommen) nicht gesehen.

Karriere/Weiterbildung

Keine systematischen Qualifikationsmaßnahmen.

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Anmelden