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CCS Gohlke GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Elektro / Elektronik
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CCS Gohlke GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren
Die Ausbilder
4,00
Spaßfaktor
3,00
Aufgaben/Tätigkeiten
2,50
Abwechslung
3,00
Respekt
4,00
Karrierechancen
3,00
Betriebsklima
3,50
Ausbildungsvergütung
3,50
Arbeitszeiten
3,50
Azubi Benefits

Folgende Azubi-Benefits werden geboten

Ausbildungsmaterialien bei 1 von 2 Bewertern kein bezahlten Fahrtkosten bezahlte Arbeitskleidung bei 1 von 2 Bewertern keine flex. Arbeitszeiten keine Essenszulagen Kantine bei 2 von 2 Bewertern keine betr. Altersvorsorge gute Anbindung bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterevents bei 2 von 2 Bewertern Internetnutzung bei 1 von 2 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen Betriebsarzt bei 2 von 2 Bewertern Barrierefreiheit bei 1 von 2 Bewertern kein Parkplatz kein Mitarbeiterhandy keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 25.Nov. 2018
  • Azubi

Die Ausbilder

Kompetenz ist definitiv vorhanden.
Das Fachwissen ist bei dem Ausbilder des Betriebes wirklich gut.
Nur Leider kriegt dieser oft wenig Zeit für die richtige ''Ausbildung''.
Ausbilden bedeutet ja das man etwas in etwas ausgebildetet wird und genau dafür kriegt er oft zu wenig Zeit, um genau zu sein, hatte ich 3,5 Jahre lang keine richtige Ausbildung.

Spaßfaktor

Man arbeitet nur in der Produktion oder im Lager und das ausschließlich !
Lernen tut man nur 2 Stunden in der Woche ein wenig Theorie.
Praktisches Lernen anhand von Messungen o.ä gibt es nicht.

Aufgaben/Tätigkeiten

Monotone Arbeiten. Kurz gesagt : Geräte zusammenschrauben, irgendwelche Platinen löten oder inspizieren und diese Tätigkeit ohne zu übertreiben 40h die Woche - 3,5 Jahre lang !

Abwechslung

Man lernt 3,5 Jahre lang nur das gleiche, spiegelt sich auch in den Ausbildungsberichten wieder.
Seit nicht zu scheu euch mal die Berichte der anderen Lehrjahre anzuschauen und zu fragen.

Respekt

Die Kollegen sind durchgehend korrekt, je nach Abteilung natürlich aber man findet schon seine Grüppchen bei denen man wirklich Spaß hat und man respektvoll behandelt wird.

Karrierechancen

Diese stehen nicht gerade gut meiner Meinung nach. Vielleicht kann man in der Firma aufsteigen aber meiner Ansicht nacht eher weniger.

Betriebsklima

Es gibt Abteilungen dort sind die Kollegen ziemlich in Ordnung.
Man kann mal Spaß haben aber natürlich mit den anderen Kollegen / Azubis.

Ausbildungsvergütung

Nun ja:
Urlaubsgeld - ist halbwegs in Ordnung
Weihnachtsgeld - eine wahre Schande
und die Grundvergütung 20% unter Tarif.

Arbeitszeiten

40 Stunden Wochen aber dennoch hat man ab und an Möglichkeiten bei wichtigen Terminen der Arbeit fern zu bleiben.
Ein wenig Flexibel ist dieser Betrieb schon nur die anderen in der Klasse haben alle eine 35h Woche und sogar mehr Geld.

Verbesserungsvorschläge

  • EIne richtige Ausbildung anbieten, es gibt nämlich keine man wird als günstige Arbeitskraft missbraucht.

Pro

Die Kollegen
Betriebsfeiern

Contra

Alles oben gennante!

Die Ausbilder
3,00
Spaßfaktor
1,00
Aufgaben/Tätigkeiten
1,00
Abwechslung
1,00
Respekt
4,00
Karrierechancen
1,00
Betriebsklima
3,00
Ausbildungsvergütung
2,00
Arbeitszeiten
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betriebsarzt wird geboten gute Anbindung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    CCS Gohlke GmbH
  • Stadt
    Hildesheim
  • Jobstatus
    Ausbildung abgeschlossen
  • Unternehmensbereich
    Produktion
Wie ist die Unternehmenskultur von CCS Gohlke GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 30.März 2017
  • Azubi

Gut !

4,67

Pro

Dass man ein breites Spektrum an vermitteltem Wissen bekommt, wodurch man diverse Vorteile gegenüber den anderen Klassenkameraden in der Berufsschule hat. Theoretisch vermitteltes Berufsschul-Wissen wird auch in der Praxis verwendet.

Die Ausbilder
5,00
Spaßfaktor
5,00
Aufgaben/Tätigkeiten
4,00
Abwechslung
5,00
Respekt
4,00
Karrierechancen
5,00
Betriebsklima
4,00
Ausbildungsvergütung
5,00
Arbeitszeiten
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Ausbildungsmaterialien wird geboten bezahlte Arbeitskleidung wird geboten Kantine wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten Betriebsarzt wird geboten Barrierefreiheit wird geboten
  • Firma
    CCS Gohlke GmbH
  • Stadt
    Hildesheim
  • Jobstatus
    Gerade in Ausbildung
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung