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CDH 
Computing 
GmbH
Bewertungen

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2 von 12 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

Gleichberechtigung
kununu Score: 4,7Weiterempfehlung: 100%
Score-Details

2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bester Arbeitgeber

4,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Greven gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Lockere Atmosphäre, ehemalige Arbeitgeber hatten Zustände wie beim Bund.
Viel Wandel und Fortschritt

Verbesserungsvorschläge

Besseres Bewerber-Screening. Präzision und Kommunikation ist wichtig für eine Zusammenarbeit

Arbeitsatmosphäre

Super junges Team auf einer Wellenlänge, ältere Kollegen ergänzen dies mit Expertise

Image

Durch ehemalige Techniker etwas angekratzt bei einzelnen Kunden

Work-Life-Balance

Homeoffice möglich, wird aber nicht viel genutzt. Manchmal gibt es einen längeren Einsatz, den kann man aber kurzfristig abfeiern. Das Beste ist die flexible Arbeitszeit. Wenn man wichtige Termine hat, dann lässt sich das einrichten

Karriere/Weiterbildung

Egal welche Zertifizierung ich will, ich kann damit zum Chef

Gehalt/Benefits

Mehr als bei Freunden in größeren Systemhäusern

Kollegenzusammenhalt

Einige Arbeitskollegen habe ich in mein Herz geschlossen

Vorgesetztenverhalten

Neuer Chef ist cool und für alle Themen offen

Gleichberechtigung

Kompetenz sollte schon vorhanden sein

Interessante Aufgaben

Je mehr man kann, desto kompliziertere Themen kann man übernehmen


Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

CDH - Ein toller Arbeitgeber

4,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich IT in Greven gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Findet sich in den Bewertungen wieder

Verbesserungsvorschläge

Durch die offene Kommunikation im Unternehmen, kann jeder Verbesserungen anregen und ist somit ein Teil vom Ganzen.

Arbeitsatmosphäre

Offen und freundlich

Image

Lokales, festverwurzeltes Systemhaus mit Engagement

Work-Life-Balance

Große Rücksichtnahme auf individuelle Bedürfnisse

Karriere/Weiterbildung

Persönliche Entwicklungsmöglichkeiten, Weiterbildungen und Schulung sind erwünscht

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Leistungsgerecht und auch Dinge, wie ein Jobrad werden angeboten

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Es wird immer Unterstützung und Hilfe angeboten. Elektrofahrzeuge sind der Standard

Kollegenzusammenhalt

Enge kollegiale Zusammenarbeit

Umgang mit älteren Kollegen

Wichtiger Bestandteil mit großem, wertvollen Erfahrungsschatz

Vorgesetztenverhalten

Fair, rücksichtsvoll, lösungsorientiert, offene Fehlerkultur

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitsbedingungen mit sehr guten Arbeitsmitteln

Kommunikation

Flache Hierarchien - kurze Entscheidungswege

Gleichberechtigung

Rücksichtsvoller Umgang miteinander

Interessante Aufgaben

Interessante Projekte in verschiedensten Kundensegmenten

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