

CeH4 technologies GmbH als Arbeitgeber
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,4Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenDamit aus Energie Zukunft wird!
Wer wir sind
Stell Dir vor, Du könntest heute daran arbeiten, was morgen selbstverständlich sein soll.
Vorhandene Infrastruktur weiterdenken. Neue Technologien möglich machen. Energie sicher, effizient und zunehmend klimaneutral bereitstellen. Und damit einen Beitrag zu einer Zukunft leisten, von der auch die nächsten Generationen profitieren.
Genau daran arbeiten wir bei CeH4.
Mit innovativer Technologie, modernen Anlagenkonzepten und vor allem mit engagierten Menschen gestalten wir die Energieversorgung von morgen. Gleichzeitig sorgen wir schon heute dafür, dass Energie zuverlässig dort ankommt, wo sie gebraucht wird.
Ob klassische Gasversorgung, erneuerbare Gase, Biogas oder Wasserstoff – wir verbinden bewährte Infrastruktur mit neuen Technologien und entwickeln Lösungen für eine Energieversorgung, die sich verändert.
Dabei sind wir überzeugt: Zukunft entsteht nicht allein durch Technik. Sie entsteht durch Menschen, die Ideen haben, Verantwortung übernehmen und gemeinsam etwas bewegen wollen.
Wir arbeiten heute an der Energieversorgung von morgen.
Für unsere Umwelt. Für unsere Kinder. Für die Generationen, die nach uns kommen.
Kennzahlen
Was wir bieten
Benefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Firmenwagen
Diensthandy
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebsarzt
Internetnutzung
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Essenszulage
Was CeH4 technologies GmbH über Benefits sagt
- Unbefristeter Vertrag & sichere Festanstellung
- 12,5 Gehälter + Urlaubsgeld
- 30 Tage Urlaub zum Abschalten
- Steuerfreie Sachbezugskarte & Zuschuss zur Altersvorsorge
- Erhöhter Verpflegungsmehraufwand (27 € An-/Abreisetag, 54 € bei Übernachtung)
- Bikeleasing mit Arbeitgeberzuschuss
- Flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten
- Hansefit-Mitgliedschaft für Deine Fitness
- Frisches Obst, Getränke & Corporate Benefits
- Spannende gastechnische Anlagenbauprojekte für die Energieversorgung von morgen
- Ein starkes Team, das zusammenhält – und Raum für Deine Weiterentwicklung
Videos
Für Bewerber:innen
Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei CeH4 technologies GmbH.
Standorte
Celle, Hauptsitz und Produktionsstandort
Essen, Service- und Ingenieursstandort
Kassel, Service- und Ingenieursstandort
Westerstede, Ingenieursstandort
Dätgen, Servicestandort
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Offener Umgang unter Kollegen und Vorgesetzten
Den Teamgeist und die menschliche Komponente auf allen Ebenen. Vom Gärtner bis zum Geschäftsführer pflegen alle einen respektvollen Umgang miteinander.
Die vielen Events, die das Zusammengehörigkeitsgefühl noch verstärken, sind klasse!
Außerdem: Die Krisensicherheit in der Versorgungsbranche ist sehr beruhigend, und die Geschäftsführung ist da sehr weitsichtig und stellt die richtigen Weichen.
Viele Benefits für die Mitarbeiter. Abwechslungsreiche Arbeiten. Coole Team.
Die Prozesse kontinuierlich verbessert. Die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für jegliche Belange.
Kurze Wege, flache Hierarchien und menschlicher Umgang mit den Mitarbeitern. Die Arbeitsplätze sind auf viele Jahre sicher, denn Energie wird immer gebraucht.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Parkplatz und Platzsituation, aber sollen in Arbeit sein
Momentan die Platzsituation - aber daran wird ja bereits gearbeitet. Wenn die neue Halle gebaut ist, wird´s bestimmt besser.
Das ERP-System ist suboptimal.
Sehr viel, man könnte ein Buch darüber schreiben!
Verbesserungsvorschläge
Platz im Büro wird knapp, da sollte über zukünftige Arbeitsplätze nachgedacht werden. Mehr Parkplätze.
Die genauen Schnittstellen zwischen den Abteilungen sind manchmal nicht klar ersichtlich. Hier fehlt manchmal eine genaue Aufgabenteilung, die auch gelebt werden muss.
-Mehr Bewusstsein für Inner Engineering
-Auf die Arbeitnehmer vertrauen und fördern
-Definitiv mehr Gehalt! (Leistungsgerechte Entlohnung)
-Weniger Ignoranz der Geschäftsführung
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von CeH4 technologies ist Gleichberechtigung mit 4,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Da gibt es keinen Unterschied, alle werden gleich behandelt und es wird sehr großen Wert der Geschäftsführung darauf gelegt, dass sich alle ohne Ausnahme daran halten.
Kein Problem, es gibt keine Benachteiligungen oder Unterschiede
völlige Gleichberechtigung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- CeH4 technologies wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet CeH4 technologies besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen CeH4 technologies als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei CeH4 technologies als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
Awards
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.