CeH4 

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GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Den Teamgeist und die menschliche Komponente auf allen Ebenen. Vom Gärtner bis zum Geschäftsführer pflegen alle einen respektvollen Umgang miteinander.
Die vielen Events, die das Zusammengehörigkeitsgefühl noch verstärken, sind klasse!
Außerdem: Die Krisensicherheit in der Versorgungsbranche ist sehr beruhigend, und die Geschäftsführung ist da sehr weitsichtig und stellt die richtigen Weichen.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Momentan die Platzsituation - aber daran wird ja bereits gearbeitet. Wenn die neue Halle gebaut ist, wird´s bestimmt besser.

Verbesserungsvorschläge

Weiter so!

Arbeitsatmosphäre

Sehr gutes Betriebsklima, respektvolle Kollegen/innen und stressfreier Umgang miteinander

Image

Das Unternehmen genießt deutschlandweit einen hervorragenden Ruf und ist als verlässlicher Partner und innovatives Unternehmen fest im Markt verankert.

Work-Life-Balance

Die Möglichkeit besteht, sich der jeweiligen Lebens- und Arbeitssituation anzupassen. Auch vorübergehende Engpässe (Erziehung, private Belastungen usw.) können durch Vereinbarungen überwunden werden.

Karriere/Weiterbildung

Tue was - dann wist du was! Nach diesem Motto wird hier gearbeitet. Wer möchte, kann sich weiterentwickeln. Einige Mitarbeiter haben es von der Werkbank bis zum Projektleiter geschafft, andere sind mit dem zufrieden, was sie haben. Die Bereitschaft, Mitarbeiter zu fördern ist auf jeden Fall sehr ausgeprägt und gewünscht.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Weit über die gesetzlich geforderten Auflagen kümmert sich die Firma sehr um umweltsichernde Maßnahmen. Von PV-Anlage auf dem Dach über Grünflächen rund um die Gebäude bis hin zu E-Fahrzeugen und mehr: Der Nachhaltige Gedanke wird konsequent verfolgt. Das soziale Engagement ist ebenfalls vorbildlich! Neben Sponsoring von Kultur/Theaterbetrieben und Sportvereinen unterstützt CeH4 lokale Benefizveranstaltungen und spendet außerdem für Kinder und Soziale Einrichtungen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr gut! Klar: Nicht immer sind alle sich einig, aber es gibt keine Niedertracht oder Ausgrenzungen

Umgang mit älteren Kollegen

Problemlos. Soweit ich das beurteilen kann, gibt es da keine Probleme. Niemand wird "verheizt", sondern nach den Möglichkeiten eingesetzt.

Vorgesetztenverhalten

Einwandfrei! Immer ein offenes Ohr, respektvoller Umgang mit den Beschäftigten und sehr sozial eingestellt. Die Türen zu den Chefs sind immer offen und Anliegen werden meist kurzfristig geklärt. Vorbildlich!

Arbeitsbedingungen

Es wird sich bemüht, die Arbeitsbedingungen möglichst angenehm zu gestalten. Dazu werden stets neue Arbeitsmittel und Arbeitsflächen geschaffen. Bei akuter Auftragslage kann es trotzdem manchmal eng werden, aber Abhilfe ist in Sicht: Es werden neue Gebäude mit Produktions- und Verwaltungsfläche in Kürze gebaut.

Kommunikation

Direkte Ansprachen ohne Hierarchien und Vorgesetztengehabe, klare und ehrliche Worte und vor Allem: Was vereinbart wird, wird auch gemacht!

Gleichberechtigung

Kein Problem, es gibt keine Benachteiligungen oder Unterschiede

Interessante Aufgaben

Verbesserungsvorschläge

Platz im Büro wird knapp, da sollte über zukünftige Arbeitsplätze nachgedacht werden. Mehr Parkplätze.

Arbeitsatmosphäre

Nach Corona geht die Kurve wieder deutlich nach oben. Schön das endlich wieder regelmäßig alle zusammenkommen können.

Image

Man ist Teil der Energiewende, das ist gut.

Work-Life-Balance

Im Montagebereich ist Home-Office schwierig, aber man kann seinen Urlaub in Abstimmung frei planen. Es gibt ein Überstundenkonto und kann in Rücksprache mit der Vorgesetzten auch mal einzelne Tage frei machen oder auf persönliche Termine achten. Momentan ist immer jemand in Elternzeit und es wird wohl nach individuellen Lösungen gesucht.

Karriere/Weiterbildung

Die Firma unterstützt Weiterbildung, man bekommt regelmäßig fachbezogene Schulungen. Man kann auch mit eigenen Ideen kommen.

Gehalt/Benefits

Man hat in den letzten Jahren viel für die Mitarbeiter getan. Erhöhte Verpflegungsmehraufwand, Gutscheine, Sport, Arbeitszeitregelungen, Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld.

Kollegenzusammenhalt

Auch bei hoher Auslastung werden Fragen beantwortet und die erfahrenen Kollegen geben Ihr Wissen weiter. Das ist echt gut. Natürlich gibt es immer Kollegen mit denen man besser oder schlechter zurechtkommt, aber das ist überall so. Insgesamt hilft man sich sich immer und das ist gut.

Vorgesetztenverhalten

Die Hierarchien sind flach und man kann mit allen offen reden.

Kommunikation

Mehr geht immer, aber es werden regelmäßig Informationen zum Unternehmen, der Auslastung und Entwicklung gegeben. Und wenn man Fragen hat, stehen alle Türen offen.

Interessante Aufgaben

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kurze Wege, flache Hierarchien und menschlicher Umgang mit den Mitarbeitern. Die Arbeitsplätze sind auf viele Jahre sicher, denn Energie wird immer gebraucht.

Arbeitsatmosphäre

gute und lockere Atmosphäre, hier arbeitet man gerne

Image

sehr angesehenes Unternehmen im Markt, sehr guter Ruf

Work-Life-Balance

viel Freiraum und sehr flexible Modelle werden angeboten

Karriere/Weiterbildung

ist sehr gefragt: sehr gute Unterstützung bei Fort- und Weiterbildungen, Dualem Studium, Meisterschule usw.. Wer sich da einbrigen will, wir bestmöglich unterstütz

Gehalt/Benefits

nicht die aller höchsten Gehälter - aber krisensicher, verlässlich und viele Sozialleistungen wie Bike-Leasing, Tankgutscheine, Zusatzversicherungen, Weihnachts- und Urlaubsgeld, verbilligte Einkaufsportale und, und, und

Umwelt-/Sozialbewusstsein

ist ausgeprägt und wird weiter ausgebaut

Kollegenzusammenhalt

sehr unkomplizierter Umgang miteinander, trotzdem respektvoll

Umgang mit älteren Kollegen

überhaupt kein Problem, im Gegenteil: Sie werden als Ratgeber und Gesprächspartner sehr geschätzt

Vorgesetztenverhalten

stets einwandfrei, haben ein offenes Ohr und Empathie

Kommunikation

keine Geheimnisse, bei Fragen stets eine vernünftige Information

Gleichberechtigung

völlige Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben