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C4ED
Vorstellungsgespräche

2 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 1,0
Score-Details

2 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Keine Rückmeldung ist auch eine Antwort

1,0
Bewerber/inHat sich 2023 als Manager*in für strategische Projektfinanzierung und Marketing beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Verbesserungsvorschläge

Vielleicht sollte man Bewerbenden zumindest eine Absage schicken. Außer einer recht wirren automatisierten Standardeingangsbestätigung hat man von C4ED nie mehr etwas gehört. Ein sehr unprofessioneller und respektloser Umgang.
Hier würde ich mich nicht mehr bewerben oder gar eine Projektfinanzierung vornehmen.


Zufriedenstellende Reaktion

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Arbeitgeber-Kommentar

HR-Abteilung

Liebe*r Absender*in,
es tut uns ausgesprochen leid für diese Unannehmlichkeiten. Es muss sich in dem oben geschilderten Fall jedoch um ein Missverständnis gehandelt haben. Wir hatten nämlich keine freien Stellen im September letzten Jahres für strategische Projektfinanzierung und Marketing ausgeschrieben gehabt. Diese Stelle war bereits im August neu besetzt worden. Entsprechend sind keine Bewerbung bei uns für diese Stelle im September letzten Jahres eingegangen. Selbstverständlich beantworten wir jede einzelne Bewerbung, die bei uns eingeht, persönlich und kommunizieren die Kontakte unserer Mitarbeiter transparent auf unserer Webseite, so dass Sie uns jederzeit gerne direkt kontaktieren können, wenn Sie Fragen haben. Wir entschuldigen uns nochmals für diesen Vorfall und hoffen, dass Sie in Zukunft wieder auf uns zukommen.

Beste Grüße, Ihr C4ED Team

Miese HR

1,0
Bewerber/inHat sich 2019 als Research Manager beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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