8 von 24 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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8 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Betriebshund und Betriebskatze
Man hat den direkten Draht zur Vorstandsebene und dies auf Augenhöhe. Es herrscht in der Diskussion kein Über-/Unterordnungsverhältnis und man hat immer den Eindruck, man interessiert sich für die Meinung. Querdenken erlaubt.
Leichte Erreichbarkeit untereinander und jeder hilft, wenn er kann.
Möglichkeiten der Selbstverwirklichung und des Einbringens werden immer geboten und gerne aufgenommen.
Beratung eben, aber man kann sich die Dinge auch einteilen und es wird akzeptiert, wenn mal keine Zeit ist. Ständige Erreichbarkeit wird nicht verlangt, auch nicht indirekt.
Man muss sich eben auch selber kümmern, aber dafür wird man gut unterstützt.
Sehr gutes Verhalten, braucht man Unterstützung ... man kriegt sie.
Offene Kommunikationskultur.
Mal so, aber mehrheitlich so ;-)
Fast alles (s.o.)
Kleinigkeiten (s.o.)
Bürohunde zulassen!
Denken, Reden, Streiten, Lachen und einfach machen: New work so wie es sein soll!
Offen und Kontrovers!
Wenn Du für die Aufgabe brennst, musst Du selber die Bremse ziehen!
Ein systematischer Entwicklungsplan wäre gut!
Es geht immer besser!
E-Bike, Hybrid, Bahncard - alles möglich
Frag wen Du willst - Du bekommst IMMER Hilfe!
Wer sind denn diese "Älteren"?
Fair und absolut auf Augenhöhe!
Offen, kontrovers, emphatisch und nicht immer ganz systematisch - aber sehr symphatisch!
Wir brauchen Dringend weibliche Verstärkung !
Aufgabe suchen und einfach machen!
Sozialer zusammenhalt und Unterstützung auch über den Job hinaus werden private Aspkete berücksichtigt. Gute Auswahl an Firmenhandy, Notebook und Firmenwagen
Besseres Stundenverwaltungstool, das auch für die Mitarbeitersicht optimiert ist
Kultur, Team und das ich viele Freiheitsgrade auf Vetrauensbasis habe.
Nichts wirklich gravierendes...
Wir sollten unser Team etwas vergrößern dann machtbesessen noch mehr Spaß
Offen, kurze Wege, wertschätzend
Kleines Unternehmen aber ist aber bekannt zum Thema Virtualisierung und Workplace und steht da für hohe Qualität und Zuverlässigkeit
Als Berater mit unterschiedlichsten Kundeneinsetzen nicht immer optimal. Aber durch sehr hohe Freiheitsgrade, viel Vertrauen usw. kann ich das optimale für mich und meine Familie ermöglichen ohne das meine Arbeit darunter leidet
Keine klassischen Karierepfade Weiterbildung wird individuell abgestimmt so das es mir und dem Unternehmen hilft
Angemessenes Gehalt mit fairem variablen Anteil
Weitere Möglichkeiten der Partizipation und auch mal für etwas Besonderes einen außerordentlichen Bonus zu bekommen
Die meisten haben einen Diesel als Dienst KFZ
Sehr gut trotz unterschiedlichster Kunden, wird durch monatlichen Teamday vom Unternehmen gefördert
Alter spielt bei uns keine Rolle aber wir liegen auch nicht in Generationen auseinander
Sehr gut, auf Augenhöhe, viel Wertschätzung und immer ein offenes Ohr auch wenn die Zeit knapp ist.
Office ist ein Schloss ... da Heiraten andere oder feiern da es ein besonderer Ort ist. Arbeiten im Homeoffice, beim Kunden oder wo auch immer ist möglich. Volle Flexibilität das ist sehr wertvoll
Sehr gut manchmal bleibt auch mal was auf der Strecke aber bei Nachfragen bekommt man stets offene und ehrliche Antworten, Nobodys Perfect!
Es werden keine Unterschiede gemacht
Tolle Themen, Projekte und Kunden Das ist wirklich Top und für mich eine wertvolle Referenz
Eine sehr offene und angenehme Kommunikation, spannende Herausforderungen , gute Bezahlung, gutes Management. Voll und ganz zufrieden.
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Hier wird darauf Wert gelegt wird, dass sich jeder wohlfühlt und man sich nicht verstellen muss. Das kenne ich so aus der Vergangenheit nicht, da können sich andere ne Scheibe abschneiden. Wenn man Rückenschmerzen hat, kann es sogar sein, dass der Chef mit einem Stuhl mit Massageliege "angerollt" kommt ;-) *thumbs up*
Und über unseren Standort kann man sich wirklich nicht beschweren - im Schloß Eicherhof zu arbeiten wirkt natürlich ganz anders als in einem Bürokomplex. Wenn ich aus dem Fenster gucke, sehe ich keine Autobahnen sondern eine schöne Wiese mit Apfelbäumen und Paare die getraut werden. Ja das ist schon ganz nett hier :-)
Das Arbeiten ist etwas chaotisch, was auch schon mal störend sein kann. Ich glaube aber es kommt daher, dass hier jeder verschiedene Aufgaben hat und jeder Einzelne wichtig für den Erfolg der Firma ist und das ist doch letztendlich positiv.
GANZ SCHLIMM: Die Ausfahrt von der A3 aus nach Leichlingen ist gesperrt - geht gar nicht :((
Um Mittags besser kochen zu können brauchen wir mehr Ausstattung. Wie z.B. ein neues Schneidebrett (das Glasschneidebrett macht die Messer stumpf).
Wie wäre es mit internationalen Projekten?
Wir realisieren interessante und anspruchsvolle Projekte bei namenhaften Unternehmen - dies mit tollen Kollegen - darauf bin ich stolz!
Im Kundeneinsatz liegt der Fokus auf "Work", trotzdem wird immer auch der Einsatz aus dem Office oder dem Homeoffice in Betracht gezogen - das bringt Freiräume
Der klassische Weg ist durch die flachen Hierarchien begrenzt, durch Expertise oder Themenverantwortung kann dies jedoch prima ausgeglichen werden
Consultants sind meistens im Einsatz bei Kunden, daher wird in den monatlichen Teamday investiert. Hier sieht man sich und tauscht sich aus.
Haben immer ein "offenes Ohr", gehen auf die persönlichen Bedürfnisse ein und sind kritikfähig
Man kann sich kaum entscheiden: Schloss Eicherhof oder doch Homeoffice
Der Zusammenhalt der Mitarbeiter untereinander und die interessanten Projekten.
Je nach Projekt die langen Reisezeiten.
Falls möglich im Vertrieb Projekte im Umkreis zu priorisieren.
Durch Homeoffice und flexible Arbeitszeiten bekommt man privates mit geschäftlichen kombiniert.
Trotz verteilter Arbeitsorte wird Wert auf die Kommunikation untereinander gelegt und grötenteils auch gelebt.
Die meisten Consultants sind eher unterhalb dieser Altergrenze.
fairer Umgang miteinander.
Kritikfähig
Durch die verteilung auf die unterschiedlichen Projekte kommt es zwangsläufig zu Kommunikationsproblemen.
Diese halten sich aber größtenteils im Rahmen
In der IT arbeiten nicht so viele Frauen.
Die Projekte sind Anspruchsvoll und dadurch auch sehr intereressant