3 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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3 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Tolles Betriebsklima & Abwechslungsreiche Aufgaben
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei CES Congress & Event GmbH in Berlin gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flache Hierarchien
Offener Austausch
Verbesserungsvorschläge
Monatliche Feedback-Gespräche
Regelmäßigere Standortübergreifende Teammeetings (virtuell)
Work-Life-Balance
Im Vergleich zu anderen Agenturen sind die Arbeitszeiten mehr als human wodurch man berufliches und privates sehr gut unter einen Hut bekommt.
Natürlich bleibt man mal eine halbe Stunde länger, wenn etwas dringend raus muss. Die Wertschätzung der Vorgesetzten ist dann aber auch entsprechend hoch.
Karriere/Weiterbildung
Aufstiegschancen sind gegeben und man wächst mit seinen Aufgaben.
Man hat die Möglichkeit Locations, Hotels, Networking Events, etc. zu besuchen und so sein Standort Know-How auf dem neusten Stand zu halten und Kontakte zu knüpfen.
Gehalt/Benefits
Branchenüblich - natürlich wünscht man sich immer mehr, aber die Bezahlung ist absolut fair.
Kollegenzusammenhalt
Wird sehr groß geschrieben. Standortübergreifende Unterstützung, wenn Not am Mann ist und stetiger Austausch mit Kollegen und Vorgesetzten.
Vorgesetztenverhalten
Dadurch, dass es ein relativ kleines Unternehmen ist, ist man in stetigem Kontakt mit den Vorgesetzten. Man begegnet sich auf Augenhöhe und kann offen reden.
Interessante Aufgaben
Jedes Event und/oder Anfrage ist anders, dadurch bleibt es spannend.
Zusammenarbeit fast ausschließlich mit internationalen Kunden
Arbeitsatmosphäre
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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Nicht zu empfehlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CES Congress & Event GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Lieber nicht!
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei CES Congress & Event GmbH in Berlin gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gehalt/Benefits
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?1Zustimmenstimmt zuMeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 3 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird CES Congress & Event durchschnittlich mit 1,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Dienstleistung (3,6 Punkte).
- Ausgehend von 3 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Interessante Aufgaben und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 3 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich CES Congress & Event als Arbeitgeber vor allem im Bereich Vorgesetztenverhalten noch verbessern kann.