Vorsicht geboten!
Gut am Arbeitgeber finde ich
Man weiß was man nicht möchte und wird vorsichtiger in der Wahl des Arbeitgebers.
Verbesserungsvorschläge
Es wäre im Interesse sowohl der persönlichen Entwicklung als auch der Effektivität der Führungsrolle des Geschäftsführers, sich mit dem Thema der Wahrnehmung und Kommunikation in seiner Position auseinanderzusetzen. Dabei könnte es hilfreich sein, professionelle Unterstützung in Betracht zu ziehen, um Muster seiner Kommunikation, insbesondere im Umgang mit der Wahrheit, zu reflektieren und zu bearbeiten.
Arbeitsatmosphäre
Zu viele Unwahrheiten trüben die Atmosphäre.
Kommunikation
Es findet täglich mindestens ein Meeting statt, in dem Bericht erstattet wird. Von Seiten der Geschäftsführung werden Pläne und Versprechungen vorgestellt, die jedoch sehr selten eingehalten. Unperfekt zu starten ist sicherlich besser als perfekt zu zögern, allerdings wird hier offenkundig die Unwahrheit erzählt.
Kollegenzusammenhalt
Mit einigen verlässlichen und integren Kollegen besteht ein gewisser Zusammenhalt. Leider ist dieser Zusammenhalt teilweise darauf ausgerichtet, sich gemeinsam vor der Geschäftsführung zu schützen, um beim Kunden "nicht die Finger zu verbrennen".
Work-Life-Balance
Weniger Homeoffice als im vorhinein besprochen.
Vorgesetztenverhalten
Das mittlere Management verfügt über eine klare Struktur und einen durchdachten Plan, der jedoch durch die Eingriffe der Geschäftsführung untergraben wird.
Interessante Aufgaben
Es ist Vorsicht geboten, da häufig Aufgaben übertragen werden, die entweder nicht umsetzbar sind oder aufgrund der schlechten Reputation des Geschäftsführers bereits im Vorfeld keine Durchsetzungschancen haben und man sich dadurch nur seinen eigenen Namen verbrennt.
Arbeitsbedingungen
Großraumbüro und ständige Überwachung.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird nicht wie besprochen und vereinbart gezahlt.
Image
Leidet sehr unter den Entscheidungen der Geschäftsführung.
Karriere/Weiterbildung
Nicht gegeben.