2 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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2 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Toller Arbeitgeber der sich um seine Mitarbeiter kümmert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Forschung / Entwicklung in Flensburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Super Arbeitsatmosphäre, es wird einem viel Freiraum gegeben.
Work-Life-Balance
Flexible Arbeitszeiten und der Arbeitgeber passt sich dem biologische rhythmus eines jedem an. Es ist außerdem möglich von überall auf der Welt zu arbeiten, auch wenn man mal in Thailand ist. Das Office in Flensburg ist aber auch ganz nice.
Kollegenzusammenhalt
Der Team Zusammenhalt ist wirklich gut
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten nehmen sich Zeit für jeden Mitarbeiter und gehen auch auf Lob und Kritik ein. Aufgrund von Corona ist aber nicht immer eine durchgehende Erreichbarkeit ermöglicht, deshalb kann es dann bei dringenden Fragen auch mal dauern, so ein paar Stunden.
Arbeitsbedingungen
Alles da und modern, falls mal etwas fehlt wird es meist besorgt.
Kommunikation
Die Kommunikation unter den Kollegen ist sehr gut, aufgrund von Corona kann es hier und da aber auch mal zu Problemen in der Kommunikation kommen. Man ist aber sehr bemüht in der Geschäftsleitung, erreichbar zu sein.
Interessante Aufgaben
Es gibt sehr viele interessante Aufgaben und teilweise muss Software entwickelt werden die es so vorher noch nie gab. Themengebiete sind Blockchain, Gaming, Finance
Image
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Gleichberechtigung
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Gut: 3,5 von 5 Sternen
Ex-Praktikant/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Flensburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Als angestellte Person erhält man diverse Vorteile zudem ist das Themengebiet interessant. Ebenso sind alle angestellten Personen sehr nett.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zur Organisation werden falsche Hilfsmittel genutzt, die einem die Arbeit erschweren. Es findet nicht genug Einarbeitung statt und vorhandene Elemente sind nicht vernünftig dokumentiert, um selbstständig diese Probleme lösen zu können. Entscheidungen zu T
Verbesserungsvorschläge
Ich würde den Leuten, die in einem jeweiligen Bereich gelernt haben, was sie tun, mehr vertrauen, das Richtige zu tun, wenn ich selbst davon keine Ahnung habe, um eine angemessene Entscheidung zu treffen. Zumindest würde ich mich mehr mit dieser Personen
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Karriere/Weiterbildung
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Chainsulting durchschnittlich mit 4,2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5 Punkte).
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Gehalt/Benefits, Arbeitsatmosphäre und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Chainsulting als Arbeitgeber vor allem im Bereich Umwelt-/Sozialbewusstsein noch verbessern kann.