Bitte tut euch ein gefallen und rennt
Gut am Arbeitgeber finde ich
Flexibel mit den Arbeitszeiten
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Alles oben genannte
Verbesserungsvorschläge
Achte mehr auf die mentale Gesundheit deiner Angestellten, dann bleiben sie vielleicht auch. Vorallem, wird es mit sicherheit weniger Krankheitsfälle geben. Jeder, mit dem ich geredet habe will Kündigen. Sei gefasst.
Arbeitsatmosphäre
Sehr schlecht. Alle sind nur noch negativ
Image
Schlecht.
Work-Life-Balance
Egal ob frühschicht oder Nachmittags, du kriegst nicht beides hin
Karriere/Weiterbildung
Nicht ganz so schlecht. Man kann Schulungen (umsonst) machen. Meistens fehlen aber mehrere.
Gehalt/Benefits
Schlecht.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gut. Ich denke da legen sie mehr wert drauf. Vielleicht mal selbes Angagement bei der mentalen Gesundheit ihrer angestellten zeigen
Kollegenzusammenhalt
Meine Kollegen machen alles aushaltbar
Umgang mit älteren Kollegen
Ganz okay aber ich höre oft kommentare wie „die ist zu alt“ oder „er kann das garnicht“ (spoiler: sie können es)
Vorgesetztenverhalten
Der RLT sollte entweder Themen ernst nehmen oder gekündigt werden (ich mag ihn als person aber er macht seinen Job nicht gut)
Arbeitsbedingungen
Ganz gut aber verbesserungsbedürftig
Kommunikation
Weder mit Leitern noch mit den Kollegen. Keine menschliche kommunikation
Gleichberechtigung
Offensichtlich werden so manche bevorzugt
Interessante Aufgaben
Alles gleich. Macht aber spaß
Arbeitgeber-Kommentar
Vielen Dank, dass du dir die Zeit genommen hast, deine Erfahrungen zu teilen.
Es tut uns leid zu lesen, dass du deine Zeit bei uns in einigen Punkten so erlebt hast. Ein respektvoller Umgang, gute Zusammenarbeit im Team und eine offene Kommunikation sind uns sehr wichtig – umso mehr nehmen wir dein Feedback ernst und schauen genau hin, wo wir uns weiter verbessern können.
Gleichzeitig freuen wir uns, dass du die Flexibilität der Arbeitszeiten und den Zusammenhalt im Kollegenkreis positiv hervorgehoben hast.
Feedback – auch kritisches – hilft uns dabei, uns als Unternehmen weiterzuentwickeln. Wenn du deine Eindrücke noch einmal persönlich mit uns teilen möchtest, sind wir jederzeit offen für ein Gespräch.
Vielen Dank für deine Bewertung und deine offene Rückmeldung.