Ihr Unternehmen?

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Christine 
Reischmann 
Steuerberaterin
Unternehmenskultur

Ihr Unternehmen?

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei Christine Reischmann Steuerberaterin die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 4,4 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 4 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Christine Reischmann Steuerberaterin
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
Christine Reischmann Steuerberaterin
Branchendurchschnitt: Steuerberatung/Wirtschaftsprüfung

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Im Büro herrscht eine super angenehme Arbeitsatmosphäre. Mit den Kollegen ist es immer witzig und auch wenn’s mal stressig wird, wird aufeinander Rücksicht genommen.

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Urlaub kann nach Absprache oft auch spontan genommen werden. Das Motto unserer Chefin: „wenn man mit seiner Arbeit trotzdem am Ende fertig wird, kann man nach Absprache mit den Kollegen jederzeit Urlaub/Frei nehmen.

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5,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Das Kollegium ist super! Jeder hilft gerne und ist stets bereit auch mal einzuspringen. Fühlt sich sehr familiär an, sodass man auch gerne die Pausen oder ab und zu die Feierabende zusammen verbringt.

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5,0
VorgesetztenverhaltenAngestellte/r oder Arbeiter/in

Es wird stets darauf geachtet, dass die Arbeit sauber und sorgfältig erledigt wird. Wenn das mal nicht der Fall ist wird aktiv nach dem Fehler oder Problem gesucht um für diesen/dieses anschließend zusammen eine Lösung zu finden. Hier wird niemand im Stich gelassen sondern man wird aufgefangen wenn man selber nicht weiter weiß. Es beruht alles auf Gegenseitigkeit.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Die Chefin ist immer und jederzeit offen für Fragen. Sie hilft wo sie nur kann auch wenn sie selber im Stress ist. Kommunikation ist nie ein Problem wenn man offen und ehrlich ist.

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1,0
VorgesetztenverhaltenEx-Angestellte/r oder Arbeiter/in

Jeder sollte natürlich seine eigenen Erfahrungen machen – aber für mich war es nicht mal einen Stern wert