Claranet 

Addon 

GmbH

Bewertungen

Gut am Arbeitgeber finde ich

Der lockere Umgang über alle Hierarchie-Ebenen und die Vielfalt an Aufgaben.

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre war auch in Zeiten, in denen viel zu tun ist, sehr gut.

Work-Life-Balance

Klar, manchmal ist viel zu tun und dann wirds mal später. Trotzdem: Überstunden & Co gibts zurück.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Ohne Abstriche top! Hier arbeitet man in einem super Team!

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten sind freundlich, fair und pflegen einen lockeren Umgang mit Mitarbeitern. Toll wäre es, wenn man sich als Mitarbeiter etwas stärker einbringen könnte.

Kommunikation

Man wird regelmäßig über alle Neuigkeiten aus technischen Bereichen, Marketing und Personal informiert.

Gehalt/Benefits

Konnte mich auch als nicht IT-Mitarbeiter nicht beschweren!

Interessante Aufgaben

Aufgaben waren immer interessant und abwechslungsreich. Hier lernt man eine Menge!

Gut am Arbeitgeber finde ich

Schöne Arbeitsatmosphäre mit netten Kollegen

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

keine Gleichberechtigung, zu wenig Feedback und fehlende Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Mehr auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen

Work-Life-Balance

Kein Überstundenausgleich

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Mehr Feedback wünschenswert

Kommunikation

Oft bekommt man Dinge durch Zufall mit. Es sollten mehr Teammeetings stattfinden in denen Dinge besprochen werden.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Förderung einer guten Idee ist immer gegeben und das schafft Motivation. Der Anspruch an den Mitarbeiter wächst, aber bleibt immer in einem guten Work-Life-Balance.

Work-Life-Balance

Viel geben, aber auch viel bekommen.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorbildlich

Interessante Aufgaben

Jede gute Idee wird gefördert.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Für mich war AddOn der perfekte Start ins richtige Berufsleben. Die Möglichkeiten sich selbst zu entwickeln sind excelent.

Ebenfalls möchte ich nocheinmal das sehr familiäre Umfeld betonen.

Auf persönliche Probleme oder Krankheit wurde ebenfalls stets Rücksicht genommen.

Mann kann mit der obersten Ebene durchaus reden!

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Verbesserungsfähiges Gehalt.
Öfters sprünge in zu kaltes Wasser.

Verbesserungsvorschläge

Etwas mehr flexibilität wäre bei einem Unternehmen dieser größe Wünschenswert.
Bessere Unterscheidung zwischen der Position Teamleiter und Consultant (Bürozeiten)

Work-Life-Balance

Es gelten Vertrauensarbeitszeiten ich empfand dies stets als positiv.
Urlaub war jederzeit problemlos möglich.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Das liebe Geld....
Das Problem als Dienstleister ist das man immer wieder für Kunden tätig ist die in der Industrie tätig sind hier werden einem die Unterschiede im Gehalt meist recht schnell und sehr deutlich klar.

Es wäre durchaus ein höheres Gehalt wünschenswert gewesen.

Kollegenzusammenhalt

Sehr familiäres Klima. Ich für meinen Teil bin stets gerne zur Arbeit gegangen. Der Zusammenhalt und die Hilfsbereitschaft der Kollegen ist außerordentlich gut.

Umgang mit älteren Kollegen

Viele sehr Erfahrene Mitarbeiter konnten leider nicht gehalten werden (abgeworben). Für die jüngeren Kollegen ein deutlicher Verlust.

Vorgesetztenverhalten

positiv - flache Hierarchie daher konnten Probleme jederzeit auch an die höchste Ebene herangetragen werden

negativ - Manchmal wäre eine schnellere Kommunikation wünschenswert gewesen.

3 Sterne da im Gesamten betrachtet alles OK war

Arbeitsbedingungen

Die Räumlichkeiten sind modern und nicht überbelegt. Am Standort stehen den Mitarbeitern kostenlose Kaltgetränke und Kaffee zur Verfügung. Auch für den Zeitvertreib zwischendurch ist dank eines Pausenraumes und eines Tischkickers gesorgt.

Die technische Ausstattung ist prinzipiell gut jedoch wäre eine einfachere Beschaffung und etwas großzügigere Ausstattung (SSD, 2. Monitor usw) sehr wünschenswert.

Gleichberechtigung

Ich konnte nichts negatives feststellen

Interessante Aufgaben

Einen Alltagstrott konnte ich nicht feststellen es herrscht also Abwechslung. Von Zeit zu Zeit wäre aber etwas mehr Einarbeitungszeit wünschenswert gewesen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

- interessante Themengebiete
- Obst/Getränke
- Büroausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

- Home-Office nicht gerne gesehen
- kein Vertrauen in die eigenen Angestellten
- teils werden Drohkulissen aufgebaut
- Kontrolle
- Mitarbeiter werden als austauschbar gesehen und demnach auch
behandelt

Verbesserungsvorschläge

- Den eigenen Angestellten vertrauen und diese zu Mitarbeitern machen und diese wertschätzen, sodass sie sich selbst verwirklichen können
- ein CRM-System einführen
- die Mitarbeiterführung an die eigentlichen Teamleiter abgeben und nicht von oben herab alles bestimmen

Arbeitsatmosphäre

Durch den Ton, der von ganz oben ausgeht, ist die Arbeitsatmosphäre leider nicht gut. Jeder klagt sein "Leid", was die Atmosphäre zusätzlich vergiftet.

Image

Unter Arbeitnehmern hat das Unternehmen keinen guten Ruf und ich kann es aus genannten Gründen nicht weiterempfehlen.

Work-Life-Balance

Reisezeit=Arbeitszeit. Die Work-Life-Balance ist sicherlich Abteilungsabhängig.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt unter Branchendurchschnitt.

Vorgesetztenverhalten

Über die Teamleiter kann man sich nicht beklagen (Ausnahmen bestätigen die Regel) - leider wird aber alles von Oben herab bestimmt, worauf auch die Teamleiter keinen Einfluss haben.

Arbeitsbedingungen

Modernes Büro, warme und kalte Getränke, sowie Obst sind geboten. Leider sind sowohl die Notebooks, als auch die Systeme nicht so modern, wie man es sich von einem IT-Unternehmen wünschen würde. Das "CRM" ist katastrophal.

Kommunikation

Es ist bekannt, dass die Kommunikation "verbesserungswürdig" ist, man versucht auch, daran zu arbeiten - es klappt allerdings nicht, da nicht alle Teamleiter an einem Strang ziehen.

Gleichberechtigung

Der Nasenfaktor spielt eine große Rolle. Abgesehen davon sind Kollegen jeden Alters vertreten.

Interessante Aufgaben

An sich sind die Aufgaben schon interessant. Allerdings kann man keine eigenen Ideen einbringen, weil nur eine Meinung im Unernehmen zählt. Man kann sich leider nicht frei entfalten. Wenn man seinen Angestellten (ich schreibe bewusst nicht Mitarbeiter) mehr Vertrauen entgegen bringen würde, hätte die AddOn viel mehr Potential.
Home-Office wird ebenfalls nicht gerne gesehen.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Tolles junges Team. Absolute Hilfsbereitschaft.
Guter Einstieg ins Berufs / Consultingleben

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reisezeit = Freizeit - geht garnicht
Schlechte Kommunikation

Verbesserungsvorschläge

Reisezeit auf Arbeitszeit anrechnen
Bessere Kommunikation über alle Bereiche hinweg!

Arbeitsatmosphäre

Arbeitsatmosphäre generell gut. Leider wird viel Druck von oben gemacht weswegen sich die Kollegen häufig beschweren.
Deswegen nur 3 von 5 Sternen

Image

Der Ruf des Unternehmens ist gerade im süddeutschen Raum sehr gut.

Work-Life-Balance

Leider kann man sich die Projekte und Schulungen nicht selber planen sondern bekommt diese nur vorgegeben. Fahrtzeit ist Freizeit - no go. Häufig ist man deswegen erst 8 Stunden beim Kunden und muss dann noch nach Hause fahren.
Hier muss dringend was geändert werden!!

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Gehalt ist Consulting Durchschnitt. Dank doppelten Spesensatz bekommt man bei Kundeneinsätzen ein wenig Bonus.
Sozialleistungen gibt es leider erst ab 5 Jahren Betriebszugehörigkeit.

Kollegenzusammenhalt

Absolut perfektes Team!
Jeder hilft jedem auch wenn man einen Kollegen um 21 Uhr anruft ist die Chance sehr groß, dass einem geholfen wird.
Auch wenn man zusammen an einem Ort ist, geht man zusammen Abends mal weg - dabei nicht nur aus dem eigenen Team sondern aus allen Bereichen der Firma.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten verhalten leider nicht zu 100% optimal.
Falls es bei einem Projekt oder einer Schulung zu Problemen kommt, wird dem MA der Rücken freigehalten.
Wenn es allerdings darum geht persönliche Belange wie Beförderung oder Zeitausgleich fürs Reisen zu bekommen wird sich quer gestellt - leider kann der Teamleiter am wenigsten dafür.

Arbeitsbedingungen

Büros sind alle sehr Modern. Kostenloses Wasser / Kaffe und Obst steht für die Mitarbeiter zur verfügung. Computer sind alle up-to-date. Auch wenn man von einer kleinen Firma - die in der IT tätig ist - schneller Umstellungen auf neue Betriebssysteme erwarten würde.

Kommunikation

Kommunikation so gut wie nicht vorhanden. Häufig erhält man Informationen von Kollegen oder per Zufall. Da muss dringend besser durch alle Bereiche kommuniziert werden!

Interessante Aufgaben

Es wird immer die neuste Technologie eingesetzt. Leider bedeutet dies auch immer ins kalte Wasser geworfen zu werden.
Viele Kollegen beschweren sich darüber - aber da muss man durch.

Gut am Arbeitgeber finde ich

dass das Unternehmen den Fokus auf Technologie hat und die Mitarbeiter darin qualifiziert.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

dass der Ton manchmal zu rau ist.

Verbesserungsvorschläge

Mehr Wir und weniger Ich würde dem Unternehmen einiges bringen.

Arbeitsatmosphäre

In Stresssituationen gibt es auch Druck. Meist ist Pensum und Umgang okay.

Image

Durchaus gutes Ansehen bei Kunden und Partnern.

Work-Life-Balance

Nicht uneingeschränkt möglich - ist eben eine Consulting Bude.

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

So wie ich es sehe im Branchen-Durchschnitt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Komische Frage. CO2-Vermeidungszertifikat hängt im Eingangsbereich.

Vorgesetztenverhalten

Nicht immer klare Strukturen. Scheint sich aber zu verbessern.

Arbeitsbedingungen

Es gibt immer noch kurzfristige Änderungen in den Einsatzplänen. Bei unvorhersehbaren Einsätzen werden gemeinsame Lösungen gesucht.
Reisezeit wird ausgeglichen, für Einsatzzeiten in Projekten zahlen sie freiwillig den doppelten Spesensatz.

Kommunikation

War schon schlechter. Man hat das Gefühl, dass sie sich Mühe geben es besser zu machen.

Interessante Aufgaben

Spannende Projekte.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kaffee und kalte Getränke stehen zur Verfügung, ebenso frisches Obst.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Reisezeit ist Freizeit. Arbeitszeiten werden nicht Dokumentiert. Keine Work-Life Balance.

Arbeitsatmosphäre

Betriebklima trägt sich rein durch die Einzelcharaktere Mitarbeiter, die GF trägt keinerlei zu einem guten Klima bei

Karriere/Weiterbildung

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetze haben keinerlei Handhabe gegen die Meinung des Geschäftsführes, selbst wenn hier goodwill vorhanden ist sind ihnen die Hände gebunden

Kommunikation

Kommunikation funktioniert garnicht, nicht einmal innerhalb des Standortes

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles ist gesagt - würde ich meinen freunden eher abraten.

Verbesserungsvorschläge

komminikation/transparenz
ehrlichkeit
s.o.

Arbeitsatmosphäre

gute ausstattung. nette kollegen,

Image

es ist nicht förderlich schulungen zu halten von themen die man nicht beherrscht... dann soll man im selben zug projekte heraushören und services verkaufen...

Work-Life-Balance

was ist das??

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

gehalt liegt auf, eher unter dem branchendurchschnitt. für die belastung (reisen, weg von zuhause) nicht angemessen.

Kollegenzusammenhalt

sehr kollegial - alle leiden im gleichen stil...

Vorgesetztenverhalten

immer ein offenes Ohr - selbst aber "machtlos", Entscheidungen werden oben gefällt.

Arbeitsbedingungen

gute ausstattung. freie heiss und kaltgetränke sowie obst.
bei reisen - nur schäbige hotels ausserhalb. da wird immer aufs geld geschaut... teilweise unterbringung im hostel (!).

Kommunikation

Was oben entschieden wird, ist gesetz. sehr wenig offizielle informationen, und wenn, dann geschönte Tatsachen

Gleichberechtigung

wer den Vorgesetzten liegt, der ist gut und hat chancen, der rest ist da um der firma geld zu bringen.

Interessante Aufgaben

viel viel viel reisen - auf private belange wird so gut wie nicht eingegangen. man muss viele schulungen halten von themen denen man selbst keine leise ahnung hat - aber verkauft sich super! gelobt wird quasi nie, nur angeprangert wenn ein fehler passiert.
Reisezeit ist Freizeit! Und die Reisen können lang sein...

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegiales und familiäres Verhältnis.

Verbesserungsvorschläge

Schnellere und offizielle MA-Kommunikation.

Arbeitsatmosphäre

Super Kollegen, Obst und freie Getränke, gute Arbeitsaustattung

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit. Wenn das Ziel erreicht wird hat man viele Freiheiten (z.B. Homeoffice). Gleitzeit für Überstundenabbau oder als Kompensation für besonders "heisse" Zeiten ist in Abstimmung mit dem Vorgesetzten problemlos möglich.

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Immer hilfsbereit. Man zieht an einem Strang.

Arbeitsbedingungen

Aktuelle Arbeitsaustattung. Freie heiss- und kaltgetränke und Obst.

Kommunikation

In regelmässigen Abständen informiert die MA Zeitung über aktuelle Projekte und Technologien.
Offizielle details zum Unternehmen sollten schneller kommuniziert werden. Allerdings ist die Kommunikation mit den Vorgesetzten offen.

Gehalt/Benefits

Gehalt ist angemessen und entspricht dem Branchendurchschnitt.
Keine fixen Boni.

Interessante Aufgaben

Herausfordernd und Abwechslungsreich. In Kommunikation mit dem Vorgesetzten kann die Arbeit so eingeteilt werden, dass das Ziel erreicht werden kann. Unterstützung von Vorgesetzten und Kollegen ist immer gegeben.