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Keine Gleitzeit, 40h, trotz

2,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2014 im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Verbesserungsvorschläge

Als Chef sollte man eine Vorbildfunktion haben und seine Mitarbeiter nicht vor anderen Mitarbeitern vorführen, schikanieren usw.. Ein Arbeitsvertrag ist verpflichtend für beide Parteien. Der MA erwartet pünktliche Zahlung für verrichtete Arbeit.
Zufriedenheit der MA verbessert die Qualität der Arbeit und vieles mehr. Das wird hier total vergessen. Schade.

Arbeitsatmosphäre

Völlig kaltes Betriebsklima. Es ist nicht erwünscht, dass MA untereinander Gespräche führen oder sich gut verstehen. "Guten Morgen"- sagen ist unerwünscht.

Kommunikation

Geld kam unpünktlich. Auf Nachfrage, wann damit zu rechnen sei, wurde sich mokiert, wie man danach fragen kann... ???
Letztes Entgelt kam auch zu spät. Dokument für das Arbeitsamt wurde erst nach Aufforderung ausgefüllt.

Kollegenzusammenhalt

Die Kollegen waren super, freundlich, kollegial. Man wurde gleich gut aufgenommen.

Vorgesetztenverhalten

Verhalten gegenüber bestimmten Angestellten teilweise sehr grenzwertig. Werden vorgeführt, angeschrien, ... . Es gibt keine Wertschätzung der Arbeit oder des Engagements. Angestellte sind in den Augen der Chefs alle undankbar, nehmen immer nur und geben nicht.

Arbeitsbedingungen

Langsame Rechner. Sonst ok.


Interessante Aufgaben

Gleichberechtigung

Umgang mit älteren Kollegen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Gehalt/Sozialleistungen

Image

Karriere/Weiterbildung

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