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codefortynine 
GmbH
Vorstellungsgespräche

9 Bewertungen von Bewerbern

kununu Score: 4,6
Score-Details

9 Bewerber haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Sehr sympathischer & persönlicher Bewerbungsprozess mit schnellen Rückmeldungen & viel Transparenz in den Gesprächen

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Operations Director beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Gerade in den ersten Gesprächen, gab es viel Raum, um sich auch auf persönlicher Ebene besser kennenzulernen. Das "zueinander passen" ist auf beiden Seiten ein wichtiger Faktor.
  • Der Mensch steht im Vordergrund. Das Austauschen über den bisherigen Lebenslaufes und den dazugehörigen Fragen zu Erfahrungen, Projekten, Ereignissen, Erfolge/Misserfolge und Motivation gehören zu einem Gespräch dazu.
  • Es wurde viel Raum geboten, um selbst Fragen zu stellen. Diese wurden offen und transparent beantwortet. Ebenso wurden im Bewerbungsprozess sehr viele Insights zum Unternehmen geteilt.
  • Am finalen Probetag war neben einer Aufgabe Zeit, um alle KollegInnen in einem Gespräch kennenzulernen.
  • Dies hat insgesamt einen vertrauensvollen Rahmen geschaffen und Spass gemacht :)

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung!

Der Match zwischen der bewerbenden Person und Team/Unternehmen steht im Vordergrund

4,9
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Senior Software Entwickler beworben und eine Zusage erhalten.

Bewerbungsfragen

  • Eigentlich haben alle Fragen auf meinen vorherigen Aussagen aufgebaut, sodass es sich wie ein Interview / normales zwischenmenschliches Kennenlerngespräch angefühlt hat.
  • Ich wechsle meine Rolle, daher wurde auch gefragt, ob ich diese vermissen könnte. Naheliegend und fair.
  • Beim Probetag gab schon ein paar schwierige Aufgaben (die aber der Stellenseniorität entsprochen haben). Ich kam danach müde nach Hause, wusste danach aber, was dem Team wichtig ist und zufrieden, dass es mit meinen Vorstellungen passt.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Deine positive Bewertung!

Professioneller Bewerbungsprozess, interessante Firma

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Softwareentwickler beworben und eine Absage erhalten.

Verbesserungsvorschläge

Habe mich gut aufgehoben gefühlt


Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Deine positive Rückmeldung!

Schneller und respektvoller Bewerbungsprozess

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2023 als Software Engineer beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Dein tolles Feedback, das freut uns sehr!

Geringe Wertschätzung

2,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2023 als Softwareentwickler Full Stack - Java beworben und eine Absage erhalten.

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Erwartbarkeit des Prozesses

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Hallo,
vielen Dank für Dein Feedback. Wir finden es schade, dass Du einen so negativen Eindruck gewonnen hast. Das tut uns leid. Gerne würden wir uns mit Dir austauschen, um die Kritikpunkte zu besprechen. Du kannst Dir sicher sein, dass uns sehr daran gelegen ist, wertschätzend miteinander umzugehen.
Melde Dich doch gerne unter eva@codefortynine.com
Vielen Dank und viele Grüße
Eva

Zügiger und offener Bewerbungsprozess. Freundliche Atmosphäre in den Gesprächen. Praktisch orientierte Tests.

5,0
Zusage
Bewerber/inHat sich 2022 als Technical Support Specialist beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Deine tolle Rückmeldung, es freut uns, dass Du Dich wohlgefühlt hast.

Sehr junges Unternehmen mit viel Potential

5,0
Absage
Bewerber/inHat sich 2022 als Junior Java Developer beworben und eine Absage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Dein positives Feedback, alles Gute Dir für Deine Zukunft.
Viele Grüße
Eva von codefortynine

Professioneller und schneller Bewerbungsprozess, Firma legt goßen Wert auf Transparenz (auch für Bewerber)

5,0
Bewerber/inHat sich 2021 als Softwareentwickler beworben und sich schließlich selbst anders entschieden.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

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Arbeitgeber-Kommentar

Eva Thielmann, Personalreferentin
Eva ThielmannPersonalreferentin

Vielen Dank für Dein tolles Feedback :-)

schneller und professioneller Bewerbungsprozess

4,8
Zusage
Bewerber/inHat sich 2021 als Personalreferentin beworben und eine Zusage erhalten.

Erklärung der weiteren Schritte

Professionalität des Gesprächs

Zufriedenstellende Reaktion

Wertschätzende Behandlung

Vollständigkeit der Infos

Erwartbarkeit des Prozesses

Zufriedenstellende Antworten

Zeitgerechte Zu- oder Absage

Angenehme Atmosphäre

Schnelle Antwort

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
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