2 von 18 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
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2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
junge Firma und Gründer, die lernwillig sind
verschiedene spannende Projekte im IoT Bereich
Da die Firma nicht sehr groß ist, gibt es keine riesige Auswahl an Projekten und Wechsel ist manchmal schwierig. Das wird aber mit zunehmendem Wachstum sicherlich besser werden.
Gympass Mitgliedschaft
regelmäßige Meetings mit langfristigen Zielen, die gemeinsam gesetzt werden. Firma zahlt Schulungen und Zertifikate
gutes Gehalt und offen für Gehaltserhöhungen
Kollegen sind über verschiedene Projekte verteilt, aber trotzdem hilfsbereit und pflegen einen freundschaftlichen Umgang
insgesamt sehr junges Team
moderner Führungsstil, nie von oben herab, immer konstruktiv
top Office in der Münchener Innenstadt, moderne Hardware
Man kann offen mit den Kollegen und Gründern reden
abhängig vom Projekt
Den Teamspirit, die Wertschätzung und die Entwicklungsmöglichkeiten
Habe nichts auszusetzen
Mein absoluter Lieblingsjob!
Das liegt insbesondere an den abwechslungsreichen Aufgaben, dem Teamzusammenhalt und der Atmosphäre.
Da die Kunden sehr zufrieden sind, hat sich der Name codestryke in den letzten Jahren in der Branche sehr herumgesprochen.
Bei unseren Partnerunternehmen kennt uns mittlerweile gefühlt jeder und die Ansprechpartner haben oft ein Grinsen im Gesicht wenn der Name codestryke fällt.
Die Work-Life-Balance ist gut und ich bin recht flexibel was Urlaubsgestaltung angeht.
Manchmal arbeitet man auch ein paar Stunden länger, aber das kann dann einfach in den nächsten Tagen ausgeglichen werden.
Durch die OKRs wird sichergestellt, dass man sich kontinuierlich weiterentwickelt.
Durch COVID findet Weiterbildung vor allem über Bücher und z.B. UDEMY oder Partnerschulungen statt.
Sobald COVID es wieder zulässt, gibt es auch wieder Fortbildungen zum Beispiel im Makerspace und Co.
Super fair, obwohl codestryke noch sehr jung ist, sind die Gehälter mindestens marktüblich - das gilt bei den Entwicklern, beim Vertrieb und auch bei den Werkstudenten.
Wir arbeiten extrem digital, daher gibt es wenig Papiermüll etc.
Wir im Vertriebsteam sind manchmal bei spontanen Kundenterminen mit dem Auto oder Flugzeug unterwegs, daher könnte man das noch etwas optimieren.
Bei Autofahrten versuchen wir jedoch nach Möglichkeit Fahrgemeinschaften zu bilden - das macht ja auch mehr Spaß als alleine durch die Gegend zu fahren.
Ich bin sehr froh über den Teamspirit bei codestryke - hier ziehen alle an einem Strang.
Das Team ist insgesamt recht jung, aber hier wird genauso fair umgegangen.
Zusammen mit den Vorgesetzten werden OKRs erarbeitet und vereinbart.
Das ist eine tolle Methode um Ziele zu setzen und stetigen (Lern)fortschritt zu haben.
Ich arbeite am Standort in München im Central Tower. Wir haben hier immer 3er oder 4er Büros, damit man sich gut konzentrieren kann. Jeder bekommt neue Laptops, zwei externe Bildschirme, Noise-Cancelling Kopfhörer von Bose oder Apple und eine Dockingstation sowie einen Stehschreibtisch. Gerade für die Entwickler ist so eine gute Ausstattung klasse!
Im Team sind alle immer auf dem aktuellsten Stand und Themen werden immer offen und zeitnah besprochen.
Hier wird mit allen Kolleginnen und Kollegen fair umgegangen.
Am meisten Spaß machen mir die Messen und Kundenveranstaltungen sowie die gemeinsame Beratung der Kunden in Zusammenarbeit mit unserem Tech-Team.
Meine Aufgaben sind abwechslungsreich und ich bekomme Verantwortung für meine Aufgaben übertragen.