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3 von 22 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)

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kununu Score: 3,5Weiterempfehlung: 67%
Score-Details

3 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Der beste Kob in einem Hotel

5,0
Empfohlen
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Viel Entscheidungsfreiheit

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es gibt keine schlechten Sachen

Verbesserungsvorschläge

Arbeitskleidung

Arbeitsatmosphäre

Sehr Nette Kollegen und Chefs

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Gute Werbung

Karriere/Weiterbildung

Coaching

Kommunikation

Sehr gut


Work-Life-Balance

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Kirsten MoserGeschäftsführerin

Vielen Dank für diese sehr positive und ausführliche Bewertung.

Es freut uns besonders, dass Sie die Entscheidungsfreiheit, das Miteinander im Team sowie die Kommunikation so positiv hervorheben.
Vertrauen und Eigenverantwortung sind für uns zentrale Werte.

Ihre Anmerkung zur Arbeitskleidung haben wir aufgegriffen – dieses Thema wurde inzwischen umgesetzt und entsprechend angepasst.

Wir schätzen Ihr Engagement und die gute Zusammenarbeit sehr.

Herzliche Grüße
Dr. Kirsten Moser

Vielseitige und umfangreiche Ausbildung und Studium

4,6
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Guter Teamzusammenhalt auch bei längeren Veranstaltungen. Danach wurde sich auch gerne mal noch zusammengesetzt und gemeinsam ein Bier getrunken. Wissbegierige Mitarbeiter werden gezielt gefordert und gefördert.

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Auszubildende werden in anderen Betrieben nach der Ausbildung mit Kusshand genommen. Wer hier gelernt hat, kann arbeiten und hat das nötige Backgroundwissen.

Work-Life-Balance

Branchentypisch. Ich nutze auch gerne mal einen freien Tag unter der Woche.

Karriere/Weiterbildung

Selten von alleine angeboten. Doch bei eigenem Engagement wird man gerne unterstützt.

Kollegenzusammenhalt

Guter Zusammenhalt. Kollegen verstehen sich auch außerhalb der Arbeit

Kommunikation

Dienstpläne werden branchentypisch relativ spät veröffentlicht. Allgemein gute Kommunikation, aber Ziele werden meist nicht geteilt.


Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Arbeitgeber-Kommentar

Dr. Kirsten MoserGeschäftsführerin

Vielen Dank für Ihre ausführliche und positive Bewertung.

Es freut uns sehr, dass Sie insbesondere den Teamzusammenhalt, die Ausbildungsqualität sowie die Förderung engagierter Mitarbeitender so positiv erlebt haben.
Ein gutes Miteinander – auch bei intensiven Veranstaltungen – ist uns sehr wichtig.

Ihre Hinweise zur Kommunikation und zur Weitergabe von Zielen nehmen wir bewusst auf. Rückmeldungen dieser Art helfen uns, bestehende Abläufe weiter zu reflektieren und zu verbessern.

Schön zu lesen ist auch, dass unsere Ausbildung und das vermittelte Fachwissen außerhalb unseres Hauses geschätzt werden.

Für Ihren weiteren beruflichen wie auch privaten Weg wünschen wir Ihnen alles Gute.

Herzliche Grüße
Dr. Kirsten Moser

Meist Tadel Im Großen und Ganzen bestrebt erübrigt sich Bemühung kritisieren Glück

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Freiburg im Breisgau gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

0,00

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

9,99

Verbesserungsvorschläge

:-)

Arbeitsatmosphäre

Unzureichend

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Um korrekten Arbeitsstil bemüht

Work-Life-Balance

Kaum ernsthafte Schwierigkeiten

Karriere/Weiterbildung

Nicht selten erfolgreich

Gehalt/Benefits

Muss nicht oft überprüft oder korrigiert werden

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Noch zu erweiternd

Kollegenzusammenhalt

Meist akzeptabel

Umgang mit älteren Kollegen

Weitgehend zufriedenstellend

Vorgesetztenverhalten

Nicht frei von Beanstandungen

Arbeitsbedingungen

Verantwortungsbewusster und systematischer Arbeitsstil ist nötig

Kommunikation

Selten fehlerhaft

Gleichberechtigung

Nicht zu kritisieren

Interessante Aufgaben

Nicht selten erfolgreich

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