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COMCO 
Leasing 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,5Image
    • 3,9Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,7Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Leasing. Einfach. Persönlich.

Wer wir sind

Neben überdurchschnittlichem Wachstum und ständiger Innovation repräsentiert COMCO Leasing eine lebendige Gemeinschaft von Mitarbeitern, die gemeinsam Großes bewirken. Seit über 50 Jahren bieten wir als Deutschlands gößtes inhabergeführtes Leasingunternehmen individuelle Finanzierungslösungen für unsere Kunden. Mit 10 Standorten ist unser Team von 90 engagierten Mitarbeitern in ganz Deutschland vertreten.

Unser Einsatz wurde bereits mehrfach ausgezeichnet: Im Jahr 2025 wurden wir von FOCUS MONEY zum achten Mal in Folge zur besten Leasinggesellschaft in Deutschland gekürt.

Entdecken Sie Ihre Zukunftschancen und beginnen Sie Ihre Karriere bei COMCO.

Produkte, Services, Leistungen

Die Finanzierungslösungen von COMCO sind so vielfältig wie die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden. Mit Leidenschaft für Leasing unterstützen wir unsere Kunden in verschiedensten Bereichen:

  • Kraftfahrzeuge
  • Nutzfahrzeuge
  • Classic Cars
  • E-Mobilität
  • Aviation
  • Schienenverkehr
  • Boote und Yachten
  • Maschinen
  • Absatzfinanzierung
  • Energieanlagen
  • und noch vieles mehr

Kennzahlen

Mitarbeitende90
Umsatz341 Mio. €

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 35 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    71%71
  • ParkplatzParkplatz
    66%66
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • RabatteRabatte
    46%46
  • FirmenwagenFirmenwagen
    37%37
  • DiensthandyDiensthandy
    37%37
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    31%31
  • CoachingCoaching
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    17%17
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    6%6

Was COMCO Leasing GmbH über Benefits sagt

  • Zentral gelegener Arbeitsplatz mit hervorragender Verkehrsanbingung
  • Leistungsgerechte Vergütung
  • Individuelle Weiterbildungsmöglichleiten
  • Gute Work-Life-Balance mit flexiblen Arbeitszeiten (Gleitzeit)
  • Familienfreundlich
  • 30 Tage Jahresurlaub sowie zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester
  • Kostenübernahme für das Deutschlandticket
  • Kostenloser Mitarbeiterparkplatz
  • Mitarbeiterevents
  • Mitarbeitervergünstigungen durch Corporate Benefits
  • Dienstrad-Leasing
  • Moderne Büroräume sowie kostenlose Getränke

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

Wir sind ein mittelständisches Familienunternehmen, das großen Wert auf Teamwork legt. Mit unserer offenen Kommunikation machen wir neuen Teammitgliedern den Einstieg leicht.

Wen wir suchen

Aufgabengebiete

Wir suchen nicht nur nach Mitarbeitern, sondern nach Mitgestaltern – Menschen, die gemeinsam mit uns etwas bewegen und ihre Ideen und Fähigkeiten in unser Unternehmen einbringen wollen. Bei COMCO warten eine Vielzahl an Einstiegsmöglichkeiten und Karriereperspektiven darauf von Ihnen entdeckt zu werden. Ob Ausbildung, Duales Studiums oder der direkte Berufseinstieg, wir bieten Ihnen einen vielseitigen Arbeitsplatz in der Leasingbranche. Auch Quereinsteiger sind bei COMCO herzlich willkommen. Wir glauben an die Vielfalt der Perspektiven und Fähigkeiten, die jeder einzelne in unser Team einbringt.

Gesuchte Qualifikationen

  • Freude an der Arbeit im Team
  • Motivation und Lernbereitschaft
  • Kommunikationsfähigkeit
  • Eigenständiges Arbeiten
  • Flexibilität für Neues

Für Bewerber:innen

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei COMCO Leasing GmbH.

  • Tijana Schmitz

    Leiterin Personal

    Tel.: +49 2131 9250 – 47

  • Zeigen Sie sowohl in der Bewerbung als auch im Bewerbungsgespräch Ihre Persönlichkeit und bleiben authentisch. Seien Sie offen und ehrlich über Ihre Stärken, Erfahrungen und Motivation, um einen bleibenden Eindruck zu hinterlassen.

  • Über die Stellenanzeigen auf unserer Website:

    https://www.comco-leasing.de/aktuelle-stellenanzeigen.html

    • Persönliches Gespräch und/oder Webinterview

Standorte

Mit unseren derzeit 10 Standorten in Deutschland ist COMCO deutschlandweit vertreten. Schauen Sie selbst:

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessante Aufgaben
Möglichkeit sich einzubringen und Prozesse aktiv mit zu gestalten.
Einzelbüros und somit konzentriertes Arbeiten möglich
Bewertung lesen
Offene Kommunikation, bunte Mischung an Charakteren
Bewertung lesen
Passt das Gehalt jährlich an, soweit es möglich war.Kleine Bonuszahlung ist besser als keine. Lob gab es auch des öfteren , Kritik war wenn nicht ungerechtfertigt.
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Flexibilität
Bewertung lesen
flache Hierarchien, offene Türen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Aktuell hohe Arbeitsbelastung. Sollte man Blick drauf haben. Zudem einige Entscheidungen der Chefetage nicht immer nachvollziehbar
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Nicht genau die Teilbereiche des einzelnen zu erkennen . Keine gezielte Förderung . Spätschichten nicht ganz korrekt in allen Abteilungen gleich gestellt.
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Homeoffice schwierig, teilweise nur über private Handys und Laptops möglich
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IT , Systeme,
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Um nur ein paar Stichpunkte zu nennen:
-perfektes Onboarding
-gute Arbeitsmittel
-leicht verständliche Tools
-gutes Betriebsklima
-schnelle Eingewöhnung möglich
Bewertung lesen
Bei Comco Leasing GmbH bekommt man eine Professionelle Einarbeitung und jederzeit die Unterstützung die man benötigt.
Bewertung lesen
Mehr Kommunikation bezgl Unternehmensnews.
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- interessantes Umfeld
- nette Kollegen
- Arbeitszeit relativ felxibel dank Gleitzeit
- kaum Home-Office möglich
Bewertung lesen
Tolle Kollegen erleichtern den Einstieg, jeder ist ansprechbar und hilfsbereit.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von COMCO Leasing ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Vermutlich sogar auffallend gut
5
Bewertung lesen
Alle wurden gleich behandelt
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von COMCO Leasing ist Karriere/Weiterbildung mit 3,9 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Bisher noch keine Erfahrungen in diesem Bereich gemacht
3
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Karriere bleibt abzuwarten-Weiterbildung wird angeboten
3
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Es liegt wie immer an einem selbst, ob man gefördert wird. Fordert man gezielte Seminare, Kurse usw. ein, bekommt man sie auch.
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • COMCO Leasing wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet COMCO Leasing besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen COMCO Leasing als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 33 Bewertungen schätzen 76% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei COMCO Leasing als eher modern.
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    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
COMCO Leasing
Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Unternehmensstärken nutzen und Andere Meinungen respektieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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