Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenBasierend auf Daten aus 4 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei Comosoft die Unternehmenskultur als ausgeglichen zwischen traditionell und modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,5 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
4 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Work-Life BalanceModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Gerade in Zeiten von Corona ist die Kommunikation in meinen Augen noch besser geworden. Das Management hat über neue Situationen und Vorgehensweisen rechtzeitig, ausführlich und vor allem regelmäßig informiert. Es gibt wöchentliche Meetings mit allen Mitarbeitern, die über Neuigkeiten und neue Projekte informieren.
In meinem Team ist der Kollegenzusammenhalt sehr gut, jeder versucht jeden zu unterstützen, damit das Team voran kommt. So läuft es hier auch in den meisten anderen Teams ab.
Für mich funktioniert hier die Balance zwischen Arbeit in Vollzeit und Privatleben gut. Man kann hier regelmäßig Homeoffice nehmen und seine Arbeitszeit in den meisten Teams flexibel gestalten. Wenn man mal einen Arzttermin wahrnehmen muss, ist das generell auch kein Problem.
Mir sind meine Vorgesetzten immer sehr respektvoll und auf Augenhöhe begegnet. Neue Aufgaben und Projekte werden genau besprochen und man kann auch jederzeit mit Rückfragen zu seinem Vorgesetzten kommen. Gegenseitiges Vertrauen wird hier großgeschrieben.
In meinem Bereich wird es nicht langweilig, da hier auch viel Wert darauf gelegt wird marketingtechnisch neue Wege zu gehen. Neue Ideen werden in meinem Team wertgeschätzt und so bleibt die Motivation erhalten.
Die Zusammenarbeit in meinem Team ist sehr gut und der Umgang mit den Kollegen ist freundschaftlich und humorvoll. Die Atmosphäre wird natürlich unterschiedlich wahrgenommen, aber mein Gefühl ist, dass die Zufriedenheit unter den Mitarbeiter größtenteils schon vorhanden ist.