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Compu-Tech Hard- und Software GmbHals Arbeitgeber

Deutschland Branche Elektro/Elektronik
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Compu-Tech Hard- und Software GmbH Erfahrungsberichte

Bewertungsfaktoren

Wohlfühlfaktor

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
3,50
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,50
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
3,88

Karrierefaktor

Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
2,17
Gehalt / Sozialleistungen
2,63
Image
3,50
Benefits

Folgende Benefits werden geboten

flex. Arbeitszeit bei 1 von 2 Bewertern Homeoffice bei 1 von 2 Bewertern keine Kantine keine Essenszulagen keine Kinderbetreuung keine Betr. Altersvorsorge Barrierefreiheit bei 1 von 2 Bewertern keine Gesundheitsmaßnahmen kein Betriebsarzt kein Coaching Parkplatz bei 1 von 2 Bewertern gute Verkehrsanbindung bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterrabatte bei 1 von 2 Bewertern Firmenwagen bei 1 von 2 Bewertern Mitarbeiterhandy bei 1 von 2 Bewertern keine Mitarbeiterbeteiligung Mitarbeiterevents bei 1 von 2 Bewertern Internetnutzung bei 1 von 2 Bewertern keine Hunde geduldet
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Bewertungen

  • 08.März 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Jede Führungskraft hat immer ein offenes Ohr. Vorschläge werden abgewogen und umgesetzt. Eigenverantwortliches handeln wird unterstützt. Kollegenzusammenhalt ist gut, auch hier wird einem stets geholfen.

Vorgesetztenverhalten

Mitarbeiter werden meist mit in Entscheidungen involviert. Es fehlen klare Zielvorgaben und die Kommunikation könnte mehr sein. Offenes Verhältnis zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzten ist stets gegeben.

Kollegenzusammenhalt

Hier gibt es nichts auszusetzen. Wie in jeder Firma gibt es Kollegen die sich nicht mögen oder andere mehr. Der Zusammenhalt ist jedoch stark ausgeprägt, es wird mehr gelacht als geweint. ;-)

Interessante Aufgaben

Aufgaben gibt es genug auch sind sie durch das Kundengeschäft immer wieder anders. Eigeninitiative sollte man mitbringen.

Kommunikation

Hier geht noch mehr. Viele Informationen kommen zuerst durch den Flurfunk bevor von offizieller Seite. Das Verhalten diesbezüglich verändert sich jedoch ins bessere.

Karriere / Weiterbildung

Mittelständisches Unternehmen mit knapp 50 Mitarbeitern hat nun nicht 30 Führungsstellen. Jedoch wird Leistung anerkannt und Weiterbildungen werden unterstützt.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist eher mittelmäßig, Firmenwagen für die meisten Mitarbeiter dafür gegeben.

Arbeitsbedingungen

Bezieht sich auf den Standort Linden. Es ist nicht optimal, Ausstattung und Zustand vom Gebäude...naja. Umzug nach Gießen steht bevor. Hier wird alles modern und komfortabel lt. Plan.

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit. Generell ist man flexibel. Wochenendarbeit passiert, Heimarbeit geht auch mal.

Image

Nach außen hat die Firma ein positives Image. Kunden schätzen die Leistung die erbracht wird. Das Image wird durch das neue Büro mit Sicherheit steigen.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Compu-Tech Hard- und Software GmbH
  • Stadt
    Linden
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
Wie ist die Unternehmenskultur von Compu-Tech Hard- und Software GmbH? Mit deinen Einblicken in das Unternehmen hilfst du anderen, die richtigen Entscheidungen zu treffen.
  • 26.Juli 2013
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Nicht besonders kommunikativ...

Kollegenzusammenhalt

Jeder hat Angst, das der andere mehr Kompetenz erhält. Wissen wird nur ansatzweise weitergegeben

Kommunikation

Man erhält gerad mal für die Arbeit notwendige Infos

Gleichberechtigung

Kann ich keine genauen Angaben machen. Denke aber es ist Mittelmass.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
1,33
Gehalt / Sozialleistungen
2,25
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,75
Image
3,00
  • Firma
    Compu-Tech Hard- und Software GmbH
  • Stadt
    Linden
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2009
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Beschaffung / Einkauf