Erstaunlich angenehmes Arbeitsklima trotz hoher Auslastung
Gut am Arbeitgeber finde ich
Eigentlich sonst alles andere.
An den meisten Tagen macht es Spaß auf die Arbeit zu kommen. Manchmal verlässt man diese dann frustriert und gestresst aber das bessert sich dann wieder schnell.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Parkplatz-Situation, kann man nix dran machen aber muss erwähnt werden.
Alle Parkplätze auf dem Grundstück sind mit den Firmenwagen für Außendienste belegt. Mitarbeiter parken entlang der Straße oder auf öffentlichen Parkplätzen.
Verbesserungsvorschläge
Projektplanung drosseln oder mehr Kollegen bereitstellen
Proaktiv Schulungen für betroffene Kollegen anbieten
Arbeitsatmosphäre
Wenn man einen guten Job macht bekommt man das durchaus auch mal zu hören. Wenn es Probleme gibt kann man sich an seinen Vorgesetzten wenden auch wenn die darauffolgende Problembehandlung teils zu wünschen übrig lässt.
Kommunikation
Bei der Kommunikation gibt es Möglichkeiten zum Ausbau. Mehrmals ist es schon vorgekommen das Kollegen aus dem Vertrieb den Kunden Versprechungen gemacht haben die von der Durchführung her einfach nicht realistisch waren. Den Fehler einzugestehen und dem Kunden zu erklären wäre der richtige Weg. Stattdessen mussten schon öfter die Techniker das Problem ausbaden indem man sie mit involviert und versucht Lösungen für ein Problem zu finden das man selber erst fabriziert hat.
In den letzten Monaten haben diese Vorfälle nachgelassen aber es ist passiert und es wird bestimmt auch wieder passieren.
Wenn auch nur die geringsten Zweifel an der Machbarkeit bestehen sollte mit dem Techniker Rücksprache gehalten werden der das ganze auch durchführen muss.
Kollegenzusammenhalt
Beste Clique ever
Work-Life-Balance
Man kann auch mal früher gehen / später kommen, Home-Office wird angeboten.
Manche von uns Technikern (mich einbezogen) müssen schon ab und zu mal am Wochenende oder nach der eigentlichen Arbeitszeit etwas erledigen aber das machen wir in der Regel immer freiwillig.
Vorgesetztenverhalten
Siehe Kommunikation.
Per se ist das Verhalten gut. Bei so manchen Entscheidungen, die für alle getroffen werden, könnten auch alle involviert werden (oder zumindest nach deren Meinung gefragt werden, z.B. interne Umfragen?).
Interessante Aufgaben
Aufgaben sind teilweise so interessant das die eingesetzten Apps damit nicht klarkommen.
Oft mehr Fehlersuche als tatsächliche Umsetzung. Da kann aber die Firma selbst nicht wirklich was dafür sondern die eingesetzten Apps.
Gleichberechtigung
Nichts zu bemängeln
Arbeitsbedingungen
Modernes Equipment wird alles bereitgestellt. Headsets und eingesetzte Telefon-Anlage sind 1A.
Konzentriertes Arbeiten ist leider oft schwierig da die drei vorhandenen Teams in zwei Großraumbüros untergebracht sind. Man hört also ständig die Telefonate der anderen Kollegen mit.
Gehalt/Benefits
Gehälter werden immer pünktlich gezahlt.
Lohnzettel kommt digital über DATEV.
Für die Menge an Verantwortung die für Projekte und Kunden übernommen wird könnte es gern etwas mehr Gehalt sein.
Image
Vertrieb bleibt stetig mit den Kunden in Kontakt wodurch generell ein gutes Image nach außen präsentiert wird. Stimmt auch wir strengen uns an jedem Kunden so gut wie möglich zu helfen.
Auf Social-Media zu viel KI-Content.
Karriere/Weiterbildung
Aktuell hat jeder seine eigenen Spezialgebiete. Oft schon wurde angesprochen auch die anderen Kollegen schulen zu lassen aber durch die hohe Auslastung fehlt die Zeit.
Wenn mal einer krankheitsbedingt oder wegen Urlaub fehlt heißt es warten.