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COMsol GmbH & Co. 
KG
Bewertungen

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,4Weiterempfehlung: 50%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

comsol bleibt comsol egal welcher Standort

1,0
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

fällt mir spontan nichts ein

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

alles

Verbesserungsvorschläge

denen kann man nicht mehr helfen

Arbeitsatmosphäre

Nach außen hin wird die Lobkultur suggeriert, intern agiert das Angstmanagement

Image

Wer kennt schon comsol? Haben kein Image und wenn möchte man es schnell vergessen.

Work-Life-Balance

Ja, da habe ich schon mal von gelesen... im Ernst: wer Single ist und kein Sozialleben hat, ist hier bestens bedient, als F√ľhrungskraft sollte man Dinge wie Familie, Eheleben oder Hobbies aber lieber ad acta legen, wenn man erfolgreich bei Comsol agieren will, Anrufe im Urlaub, nach 10 Stunden Arbeit oder an freien Tagen sind keine Seltenheit, Eingesprungen wird wann man gebraucht wird und sollte man dazu nicht bereit sein, wird einem schon fast nahegelegt die Position oder aber noch besser gleich den Job zu wechseln

Karriere/Weiterbildung

Aufstiegschancen gibts vom Verk√§ufer zur Vertretungskraft/ Filialf√ľhrung, alles weitere ist utopisch und so wahrscheinlich wie ein 6er im Lotto

Gehalt/Sozialleistungen

Comsol ist am unteren Ende. Weniger oder genauso viel gibts nur bei der Zeitarbeit.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

is vorhanden. Solange es nichts kostet.

Umgang mit älteren Kollegen

gibt es. Aber eher enttäuschend.

Vorgesetztenverhalten

jeder ist sich selbst am nächsten.

Arbeitsbedingungen

gerade in Nackarsulm sehr lange.

Kommunikation

Eine comsol-Regel besagt "erstmal abwarten bevor Aufgaben umgesetzt werden, evtl. werden sie schon nachher revidiert"

Gleichberechtigung

Prinzipiell gibt es wenig Unterschiede zwischen Frauen und Männern. "Mann kommt aber einer Frau gerne mal zu nah."

Interessante Aufgaben

gibt es nicht


Kollegenzusammenhalt

Arbeitgeber-Kommentar

COMsol GmbH & Co. KG, Verkaufsleiter
COMsol GmbH & Co. KGVerkaufsleiter

Sehr geehrter Feedbackgeber,

zuerst m√∂chten wir Ihnen f√ľr Ihre Kritik danken und nehmen diese zur Kenntnis.
Wir möchten Ihnen nicht widersprechen, sehen dies jedoch aus einer anderen Perspektive und möchten Ihnen diese gern mitteilen.

Sie sprechen von Dingen, die Sie während Ihrer langwierigen und kostenintensiven Einarbeitungsphase, aber auch Ihrer insgesamt kurzfristigen Anwesenheit in der COMsol (im Vergleich zu anderen), aus unserer Sicht kaum beurteilen können. Des Weiteren ist es aufgrund der vielen Erfahrungen, die man im Laufe seines Lebens gesammelt hat, nicht immer einfach neue Wege zu beschreiten.
Wir bieten, wie Sie bereits ausgef√ľhrt haben, gern auch Quereinsteigern die M√∂glichkeit sich bei uns zu beweisen. Dennoch sind wir der Auffassung, dass wir lieber ein Ende mit Schrecken als ein Schrecken ohne Ende bevorzugen, was beiderseits ausf√ľhrlich besprochen wurde.

Wir w√ľnschen Ihnen in Ihrer beruflichen Zukunft weiterhin viel Gl√ľck und hoffen, dass sie Ihren Platz in einer anderen Galeone finden um mitzurudern oder eben auch nicht.

Tolles Unternehmen mit einem einzigartigen Zusammenhalt

3,8
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Vertrieb / Verkauf gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Das tolle Arbeitsklima und das hier noch der Mensch im Vordergrund steht.

Arbeitsatmosphäre

Tolles Klima Im Team, keiner muss sich verstecken und es wird √ľber alles offen kommuniziert.

Gehalt/Sozialleistungen

Gemalt ist immer p√ľnktlich, im Verkauf steuert man auf Provisionsbasis nat√ľrlich sehr viel selbst, wer flei√üig ist bekommt mehr als jemand der sich ausruht.

Kommunikation

Kommunikation ist in der KommunikationsBranche nat√ľrlich gro√ü geschrieben und wird in diesem Unternehmen auch gelebt. Es gibt Telefonkonferenzen, Meetings und auch Einzelgespr√§che um die pers√∂nliche und vertriebliche Entwicklung zu f√∂rdern und festzuhalten.


Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben