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Bewertung

Ihr Unternehmen?

Faire Bezahlung und gute Verdienstmöglichkeiten

4,5
Empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Vertrieb / Verkauf in Bad Krozingen gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Man trifft sich regelmäßig zum Essen mit Team und es gibt Team Aktivitäten, dass der Arbeitgeber bezahlt

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Es ändern sich immer wieder Prozesse, so ist aber in der Telekommunikation Branche. Man muss viel mitdenken und lesen, aber da kann das Unternehmen nichts dafür.

Arbeitsatmosphäre

Es wird auf faires Miteinander geachtet und immer wieder betont dass die Kommunikation unter dem Team sehr wichtig ist.

Image

Ich habe immer noch guten Kontakt zu den ehemaliger Kollegen/innen

Work-Life-Balance

Arbeitszeiten Mo - Fr 9.30- 18.30. Dazwischen 1 Stunde Mittagspause von 13:00-14:00. In dieser Zeit kann man sich seine Pause frei gestalten .Samstags 9:00-13:00 und das ca. alle 4 Wochen. Das bedeutet 1x Montag Samstag. Das ist schon Luxusi m Einzelhandel, ich kenne Freunde die jeden Samstag bis späten Abend arbeiten müssen. Tausch untereinander ist auch immer möglich gewesen.

Karriere/Weiterbildung

Schulungen ubd Weiterbildungen werden angeboten.

Gehalt/Benefits

Gehalt wurde immer pünktlich bezahlt. Es gibt ein Festgehalt zuzuglich Provisionen. Bei Erreichung der angegeben Ziele gibtves zusätzlich noch Sonderzahlungen. Da ist das Unternehmen sehr transparant. Jeder kann sein Gehalt somit selber bestimmen.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Fair Trade gebrauchte Handys werden angenommen

Kollegenzusammenhalt

Kollegen/innen kann man sich leider nicht aussuchen. Aber im großen und ganzen passt es. Es wird geachtet, dass Kollegen/innen zum Team passen, daher mit mehreren Kollegen/innen gearbeitet, die aber (zum Glück) nicht mehr da sind.

Umgang mit älteren Kollegen

Eher junges Team, harmonische Zusammenarbeit. Ausser es gab mal eine ältere Mitarbeiterin, die kei Teamgeisst besass, die hat sich das Leben schwer getan und auch dem gesamten Team.

Vorgesetztenverhalten

Die Ziele sind klar definiert und werden in Team auch persönlich besprochen. Man hat auch immer ein offenes Ohr für Mitarbeiter/in

Arbeitsbedingungen

An heissen Sommertagen sehr heiss gewesen. Es gab leider keine Klimaanlage, dafür aber genug Ventilatoren. Da der Vermieter keine Klimaanlage einbauen lassen lässt.

Kommunikation

Es finden regelmäßige Teammetings statt und Austausch im Team, um die Unternehmungs/Teamziele und persönliche Ziele zu koordinieren. Hier nimmt man sich Zeit

Interessante Aufgaben

Der Tag bringt immer etwas neues mit sich. Es gibt mal komplizierte Fälle (von Kunden) oder auch positives Feedback, Pralinen oder hübsche Blumen.


Gleichberechtigung

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Puls

Bewertungen zeigen das große Ganze. Puls zeigt den Moment.

Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.