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Jetzt Profil einrichten8 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ein Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen. Der Arbeitgeber wurde in 4 Bewertungen nicht weiterempfohlen.
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Bewertungen lesen
Produktion in China
Die Kollegen halten meistens zusammen, es sitzen ja alle im selben Boot
Keine Homeofficemöglichkeit, erst durch Corona teilweise eingeführt
- Gestaltungsspielraum
- Offenheit für neue Ideen
- Arbeitsklima
- Arbeitsbedingungen
- Kommunikation verbessern, mehr gemeinsame Meetings
Kleines Team, aber immer fairer und kollegialer Umgang
Ein Stern Abzug, weil die Firma im Internet schlechter dargestellt wird als sie ist. Sie ist definitiv nicht so miserabel, wie sie von anderen hier bewertet wurde. Ganz im Gegenteil.
Da gibt es eigentlich nichts zu beanstanden. Klar kann nicht ein Urlaubsantrag von heute auf morgen in der Regel geprüft und bewilligt werden. Aber wenn es was dringend ist und man Urlaub braucht oder auch mal wichtige Termine während der Arbeitszeit hat, gibt es gar keine Probleme. Klar fallen auch mal Überstunden an, aber die können auch wieder abgebaut werden.
Kleines Team und daher gibt es halt nicht mega viele Positionen auf die man sich hoch arbeiten kann.
Aufgrund des Hauptkunden der Firma wird da eigentlich sehr viel Wert drauf gelegt. Wüsste nicht was man anders/besser machen könnte.
Kollegenzusammenhalt schon sehr stark
Schwer zu bewerten, weil der "älteste Kollege" der Chef ist und die meisten zwischen 25 und 40 Jahren sind.
Chef mit klaren Vorstellungen, aber dennoch immer ein offenes Ohr, wenn man ein Anliegen hat.
Eigentlich immer up-to-date.
Verbesserungswürdig
Ich konnte keine unterscheidung nach Geschlecht feststellen
Definitiv, sehr viele interessante und abwechlungsreiche Aufgaben
Die Lage ist wirklich nicht schlecht.
Die oben genannten Punkte.
Narzissmus ablegen.
Ich bin ein von Grund auf fröhlicher und positiv gesinnter Mensch. Diese Einstellung hat sich seit dem geändert. Nach jedem Arbeitstag bin ich stets schlecht gelaunt und wütend nach Hause gegangen.
Das Image der Firma stimmt mit den hier zu lesenden Bewertungen überein.
Da ich als Aushilfe dort gearbeitet habe und kommen und gehen durfte, wann ich es wollte, hat es mich nicht betroffen. Allerdings habe ich bei den fest angestellten Kollegen mitbekommen, dass um jeden Urlaub gebettelt werden musste.
Es wurde stets mit Nachdruck darauf geachtet, dass nach dem Händewaschen nur ein einziges Papiertuch genutzt wird.
Dies geschah allerdings nicht aus Umweltbewusstsein, sondern aus Kostengründen.
Privatgespräche sind nicht gestattet und werden unterbunden.
Einen gesonderten Umgang mit älteren, langjährigen Mitarbeitern gab es nicht. Jeder war auf seine Art gleichermaßen wertlos und austauschbar.
Sehr respektlos und undankbar. Man bekommt den Eindruck vermittelt, wertlos und austauschbar zu sein.
Selbst bei über 30 Grad durfte man im Büro keine kurze Hose anziehen und auch die Klimaanlage war ausschließlich dem Büro der Geschäftsleitung vorbehalten.
Es herrscht ein sehr aggressives, unsachliches Kommunikationsniveau.
Der Mindestlohn wurde exakt eingehalten.
Ich hatte in anderen Jobs schon interessantere Aufgaben, als der private Laufbursche zu sein.
zentrale Lage
siehe Punkte oben
Kritik annehmen. Oben genannte Punkte überdenken und verbessern
Betriebsklima der Angst und Unterdrückung. Niemals ein Lob, nur negative Kritik. Von Vertrauen und Fairness keine Spur. Pures Misstrauen und Willkür gegen jeden Mitarbeiter. Man bekommt ständig eingetrichtert: jeder hier ist austauschbar
Das schlechte Image stimmt mit der Realität überein
Mies. Jeder Urlaubsantrag muss diskutiert werden. Überstunden werden nicht vergütet und sind selbstverständlich. Der Horror für jeden Mitarbeiter
Sozialleistungen gibt es nicht. Gehaltsgespräche haben eine sehr niedrige Priorität
Die Firma muss BSCI-Standards einhalten
Ein Zusammenhalt wird unterbunden und Mitarbeiter gegeneinander ausgespielt
Je länger ein Kollege angestellt ist, umso mehr muss er einstecken. Wertschätzung oder Dankbarkeit für langjährige Mitarbeit ist nicht vorhanden
Unterste Schublade
Der neueste Stand der Technik sieht anders aus
Angemessene Kommunikation findet nicht statt. Ständig wird sich im Tonfall vergriffen
strikte Hierarchie
Vielseitige Aufgaben, da Mitarbeiterzahl ständig sinkt
die Lage in der Innenstadt
alles vorher gennante
Mitarbeiter sind Menschen und keine Maschinen. Soziale Verantwortung übernehmen. Bessere Kommunikation.
Ganz schlimm! Wenig Urlaub, keine 3 Wochen am Stück (nur nach Diskussionen) Arbeitszeit um die 12 Stunden am Tag normal. Keine Überstundenvergütung.
Weiterbildung gab es nicht
Die Kollegen waren fast alle sehr nett. Man hat kaum etwas miteinander zu tun weil man keine Zeit hat
Es kommt drauf an mit wem man grad spricht. Die Meinung und Laune wechselt täglich. Man wird in Entscheidungen nicht mit einbezogen
Gut zu erreichen, Klimaanlage
Welche Kommunikation?
Das Gehalt war in Ordnung, weitere Sozialleistungen gab es nicht.
Frauen gibt es so gut wie gar nicht in dem Unternehmen. Männer werden bevorzugt.
Man konnte sich die Arbeit selber einteilen
Nix
wirklich alles ich habe jeden Tag gehasst
Totalle Kontrolle, Bis auf das Komma wird kritisiert. Die pure Angst unter den Mitarbeitern
gute Lage am Rudolfplatz
eigentlich alles: Mobbing, Unterdrückung, Abwertung, keine Einarbeitung, man bekommt nie Lob, immer nur eins auf den Deckel ...