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Jetzt Profil einrichtenBasierend auf Daten aus 2 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei consumendo network die Unternehmenskultur als eher traditionell ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern tendiert. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 1,8 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 3 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
2 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungTraditionell
FührungModern
Strategische RichtungTraditionell
Strategische RichtungModern
Strategische RichtungModern
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Alle hatten das gleiche Leid und haben zusammengehalten.
"Dr. Jekyll und Mr. Hyde" je nach Situation. Ehrlichkeit und Aufrichtigkeit kann man hier nicht erwarten.
Die interne Kommunikation in der Firma war meist grauenhaft sowie sehr unkoordiniert.
Die Vorgesetzten wussten oft selbst nicht was sie wollten. Es kam zu indirekten Bedrohungen den Arbeitern gegenüber. Sehr unprofessionel und kindisch.
Es wird alles schön geredet. An sich gibt es keine Kommunikation es wird alles hinterm Rücken geklärt..
Ungefiltertes und ehrliches Feedback, bekommt man ausschließlich hinter dem Rücken und über Kollegen mitgeteilt.