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Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Sehr nettes Gespräch mit dem Geschäfsführer
Bewerber/inHat sich 2015 als Teamassistentin beworben und eine Absage erhalten.
Verbesserungsvorschläge
Einer der besten Vorstellungsgespräche, die ich je hatte. Sehr sympathisches Gespräch mit dem Verantwortlichen. Leider kamen wir nicht zueinander. Ich wünsche der Firma dennoch viel Erfolg beim Wachsen.
Erklärung der weiteren Schritte
Professionalität des Gesprächs
Zufriedenstellende Reaktion
Wertschätzende Behandlung
Vollständigkeit der Infos
Erwartbarkeit des Prozesses
Zufriedenstellende Antworten
Zeitgerechte Zu- oder Absage
Angenehme Atmosphäre
Schnelle Antwort
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