6 von 33 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
6 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
+ respektvoller Umgang
+ gute Arbeitsatmosphäre
+ produktives Arbeiten möglich
+ arbeitnehmerfreundliche Arbeitszeiten / Gleitzeit
+ respektvoller Umgang unter Kollegen
+ Was ich mitbekommen habe ist alles super
+ Gleitzeit
+ variable Pause
+ Überstunden dürfen abgebaut werden in Form von Freizeitausgleich
+ Urlaub wurde bisher immer genehmigt
+ papierloses Büro
+ Spendenaktion zu Weihnachten
+ E-Bike Leasing wird angeboten
+ Chef fährt einen Tesla und keinen Diesel SUV :D
+ Möglichkeit Projekte zu übernehmen
+ Regelmäßige Weitergabe von Wissen in Knowledge Monday Snack
+ Interne Wissensweitergabe über System zum Informationsaustausch (CONZEpt)
+ Die Möglichkeit Schulungen wahrzunehmen wird angeboten
+ man unterstützt sich gegenseitig
+ Teamgedanke wird gelebt
+ respektvoller Umgang mit Mitarbeitern
+ gute Ausstattung der Hardware und Software
+ man hat die Möglichkeit produktiv zu arbeiten
+ Homeoffice möglich
+ direkte und schnelle Kommunikation über firmeninternen Messenger
+ Webmeetings
+ Gehalt über dem Durchschschnitt
+ Gesundheitsprävention
+ Betrielbiche Altersvorsorge
+ E-Bike Leasing
+ konnte nichts negatives feststellen
+ man wird anhand seiner Fähigkeiten eingesetzt
+ man kann wenn gewünscht andere Aufgaben/Projekte übernehmen
Den Umgangston und die offenen, menschlichen Umgangsformen. Die gute Strukturierung und die lockere Arbeitsatmosphäre.
Förderung des direkten Wissensaustausch der Kollegen untereinander. Unerfahrene Mitarbeiter könnten mehr von der Erfahrung Anderer profitieren.
Die Arbeitsatmosphäre ist wirklich gut. Es wird auf Kritik und Wünsche eingegangen und meine Leistung wird wahrgenommen. Der Umgangston ist stets höflich und alle gehen nett miteinander um.
Flexible Arbeitszeit. Urlaub wird mit ausreichend Vorlauf immer genehmigt. Man wird auch nicht im Urlaub gestört. Man kann wenn kein triftiger Grund besteht Freizeitausgleich beantragen und auch mal innerhalb der Kernzeit frei machen.
Homeoffice ist auch möglich. Eltern können ihre Arbeitszeit nach Bedarf anpassen. Hier wird alles möglich gemacht.
Man hat immer ein offenes Ohr für einander.
Bisher keine negativen Erfahrungen gemacht. Einziger kleiner Kritikpunkt an dieser Stelle, dass die Regel mit dem Sie und Du, scheinbar nicht ganz einheitlich ist.
Großraumbüro, aber keine Lärmbelastung. Raumklima nicht immer ideal, aber mit lüften kann man einiges regeln. Arbeitsmaterialien modern.
Es werden regelmäßig Meetings gemacht. Allerdings ist hier noch etwas Luft nach oben, denn es fehlt manchmal der Einblick in andere Projekte. Mit manchen Kollegen kommt man so wenig in Kontakt. Ein projektübergreifender Austausch wäre wünschenswert, auch um gegenseitig voneinander zu profitieren.
Hier gibt es nichts zu meckern.
Ich habe das Gefühl ich kann mich sehr gut einbringen und die Arbeit macht mir viel Spaß. Variiert allerdings etwas mit dem jeweiligen Projekt.
Er ist einer Person, der seiner Firma sehr verbunden und produktiv ist.
die Förderungspolitik sollte klarer und transparenter sein.
Das ist das Interessanteste an diesem Firma: Die Mitarbeiters helfen sich gegenseitig, das beste Ergebnis zu erzielen.
Das Bild des Firma entspricht der Realität.
Ein guter Ort, um Ihre Programmierkenntnisse zu erweitern.
Es gibt kostenloses Obst, Kaffee und Miniralwasser.
Bezahlung ist immer pünktlich.
gut organisierter und moderner Arbeitsplatz
Auf jeden Fall.
Da ich harte und wettbewerbsorientierte Arbeit mag, finde ich diesen Punkt für dieses Unternehmen geeignet.
Flache Hierarchien, Menschlichkeit, der nette Umgang untereinander.
Events.
Angenehme Arbeitsatmosphäre.
Eng zusammenarbeitendes Team, welches sich in allen Bereichen gegenseitig bestmöglich unterstützt.
gute Aufstiegschancen
Branchen gerechtes Gehalt, Obstkorb und eine sehr gute Kaffeemaschine :-)
Das Team hält zusammen.
Tadellos. Ob Gehaltsverhandlungen, Zielsetzungen oder Feedback zur eigene Arbeit,
man wird stehts respektvoll behandelt.
Die Türen zu den Vorgesetzten stehen immer offen.
Alles sehr gut organisiert. Moderne und gut ausgestattete Räumlichkeiten.
Änderungen, Ankündigung, Pläne und auch aktuelles wird über das Intranet oder über die Führungskräfte kommuniziert.
Auf jeden Fall.
Flache Hierarchien, Menschlichkeit, der nette Umgang untereinander.
Events.
Angenehme Arbeitsatmosphäre.
Eng zusammenarbeitendes Team, welches sich in allen Bereichen gegenseitig bestmöglich unterstützt.
Gute Aufstiegschancen.
Branchen gerechtes Gehalt, Obstkorb und eine sehr gute Kaffeemaschine :-)
Das Team hält zusammen.
Tadellos. Ob Gehaltsverhandlungen, Zielsetzungen oder Feedback zur eigene Arbeit,
man wird stehts respektvoll behandelt.
Die Türen zu den Vorgesetzten stehen immer offen.
Alles sehr gut organisiert. Moderne und gut ausgestattete Räumlichkeiten.
Auf jeden Fall.
Was ich wirklich gut finde ist, dass man mitgestalten kann. Die Meinungen der Mitarbeiter sind wichtig und es wird versucht Vorschläge umzusetzen. Es kann zwar nicht immer jeder Vorschlag umgesetzt werden, jedoch werden Verbesserungsvorschläge immer gern gesehen.
Obst, Kaffee und Getränke werden vom Arbeitgeber gestellt, was auch nicht immer selbstverständlich ist.
Die Arbeitsatmosphäre ist meiner Meinung nach Spitze! Ich jedenfalls fühle mich hier sehr wohl. Der Vorgesetzte setzt einen weder unter Druck, noch mischt er sich in Aufgaben ein. Man bekommt immer wieder Lob, wenn man was gut gemacht hat und auch mal ein kurzes Schwätzchen in der Küche mit den Kollegen ist absolut kein Problem
Überstunden kann man gerne machen, wenn man möchte, jedoch achtet keiner darauf wie lange der Einzelne arbeitet. Das ist jedem selbst überlassen. Man kann sich dann die Überstunden wieder als Freizeitausgleich nehmen. Die Arbeitszeiten kann man sehr flexibel gestalten.
Man hat im Bereich Software-Engineering die Möglichkeit ein Gruppenleiter und/oder Teamleiter zu werden. Der Teamleiter trägt dann die fachliche Verantwortung
Es gibt immer die Möglichkeit zu dem Vorgesetzten zu gehen und in einem Mitarbeitergespräch nach einer Gehaltsanpassung zu fragen. Die Vorgesetzten lassen da gut mit sich reden :)
Urlaubs- und Weihnachtsgeld sind in dem Jahresgehalt inklusive, werden daher nicht nochmal extra ausgezahlt. Die Firma bietet auch eine betriebliche Altersvorsorge an und übernimmt sogar einen hohen Anteil der Kosten
Das Arbeitsklima ist top. Wir verstehen uns hier sehr gut und unterstützen uns alle gegenseitig. Einmal im Jahr gibt es ein Teamevent, wo wir alle zusammen was schönes unternehmen (z.B. Lasertag spielen, Kletterwald etc.) Das fördert auch nochmal den Teamzusammenhalt
Wir sind ein sehr junges Team, dennoch gibt es auch ältere Mitarbeiter, die genauso gewertschätzt werden, wie die Jüngeren.
Man bekommt von dem Vorgesetzten sehr viel vertrauen geschenkt und man kann sich frei entfalten und sehr selbstständig arbeiten. Die Tür steht immer offen und man kann jedes Problem ansprechen. Das kenne ich von vergangenen Vorgesetzten nicht und das schätze ich wirklich sehr. Daher gibt es hier auch 5 Sterne.
Ausgestattet sind wir hier sehr gut. Jeder hat einen super Rechner/ Laptop (Macbook), Telefon mit Headset, ein normales Headset und mind. 2 Bildschirme. Die Siegener Niederlassung ist momentan noch mit der Büroeinrichtung beschäftigt. Leider ist noch nicht alles fertig. Ich denke wenn es mal fertig wird, wird der Wohlfühlfaktor in der NL Siegen nochmal mehr steigen
Auf die Kommunikation wird sehr viel Wert gelegt. Es kommt aber auch schon mal vor, dass im Arbeitsalltag etwas vergessen wird mitzuteilen. Es wird aber immer daran gearbeitet, dass eine gewisse Transparenz herrscht und wir alle hier auf dem gleichen Wissensstand sind.
Was ich sehr schätze an der Firma ist, dass Mütter nicht benachteiligt werden und sehr flexibel wieder einsteigen können. Sie müssen nicht direkt wieder Teilzeit oder Vollzeit einsteigen, es reichen auch z.B. 8 Stunden in der Woche, die sie flexibel aufteilen dürfen.