Nicht alles das glänzt ist Gold.
Verbesserungsvorschläge
Das Gefühl der Wertschätzung sollte ehrlicher werden. Kommunikation, die muss unbedingt verbessert werden. Zuhören - den einzelnen MA besser zuhören und auch den Kunden zuhören.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre untereinander ist recht gut.
Image
Wenn man sich intern mit Kollegen unterhält, merkt man schon, dass das Image intern nicht all zu gut ist. Aber auch bei den Kunden leidet das Image der Firma.
Work-Life-Balance
Work-Life-Balance - dieser Begriff ist hier nicht erwünscht. Ausserordentlicher Arbeitseinsatz wird hier nicht gesehen und auch nicht wertgeschätzt. Ein Klaps auf der Schulter gibt es: Haste gut gemacht.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt ist okay, aber mehr auch nicht.
Kollegenzusammenhalt
Der Kollegenzusammenhalt in den einzelnen Abteilungen kann man als gut bewerten. Der Zusammenhalt Abteilungsübergreifend ist extrem schlecht.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man von einigen Dingen absieht, kann man am Vorgesetztenverhalten nichts großartiges bemängeln. Was nur stört ist einfach, dass Lob und Wertschätzung nicht ehrlich rüber kommt.
Arbeitsbedingungen
Wenn man kompromissbereit ist, kann man hier gut arbeiten.
Kommunikation
Viele Dinge werden gerne kommuniziert, aber leider nicht immer das was wirklich wichtig ist. In dieser Firma sind Informationen keine Bringschuld, sondern eine Holschuld. Hinterfragen ist nicht immer erwünscht und gern gesehen.