Ihr Unternehmen?
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Basierend auf Daten aus 5 Bewertungen schätzen Mitarbeiter:innen bei creatision - A brand of Wertefest die Unternehmenskultur als modern ein, während der Branchendurchschnitt in Richtung modern geht. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 5,0 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 7 Bewertungen.
Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.
Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.
5 User:innen haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.
FührungModern
FührungModern
Umgang miteinanderModern
Umgang miteinanderTraditionell
Umgang miteinanderModern
Work-Life BalanceTraditionell
Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.
Je nachdem, wieviel jemand machen möchte, kann er das. Manche lassen quasi immer nach 8h den Stift fallen - manche arbeiten freiwillig mehr und feiern die Tage zu einem anderen Zeitpunkt ab.
Einmalige Gründer, offen für Verbesserungen, spontan, pragmatisch, ehrlich
Es werden regelmäßig Kommunikationsschulungen in der Arbeitszeit durchgeführt - und alle probieren möglichst wertschätzend zu kommunizieren :)
Wenn das Projekt nicht passt, wird es nach Möglichkeiten zügig geändert. Solange man etwas sagt, ist alles denkbar :)
Harmonisch, Vertraut, Ehrlich