TOP Unternehmen
Gut am Arbeitgeber finde ich
Neue Manager verändern die Firma positiv. Ziele werden festgelgt die erreich werden können daraus wird gelernt und neue Ziele werden angefasst. Maßnahmen werden besprochen und umgesetzt - das mach Spaß. Komunikation wird bei JCI groß geschrieben das ist ein neuer guter Weg. Hier sind keine Blender ins Werk gekommen sondern kompetente Manager.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Noch vorhandene Manager wollen alte Abläufe nicht ändern.
Verbesserungsvorschläge
Den eingeschlagenen Weg weiter voranschreiten
Karriere/Weiterbildung
Auch hier steht die Föderung im Fordergrund (bei neuem Management) weiter so
Gehalt/Benefits
Ein guter Weg wenn die alten Zöpfe abgeschnitten werden.
Umgang mit älteren Kollegen
Tolle Leute (über 45) sind zu uns gekommen. Fachkompetenz, Menschlichkeit und persönliches Engagement.
Gleichberechtigung
Top* Gleichberechtigung von Neuen Managern.