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37 Bewertungen von Mitarbeiter:innen

kununu Score: 3,3Weiterempfehlung: 69%
Score-Details

37 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Bei EXOP lernt man tagtäglich

3,5
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

spannende Aufgaben und ein breites Tätigkeitsprofil


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Gut

3,7
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma steht nicht still. Modernisierung und weiter Entwicklung der Firma stehen auf dem Tagesprogramm

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Nicht immer klare Strukturen, mehr Kommunikation und Offenheit

Verbesserungsvorschläge

Klare Strukturen, und mehr Kommunikation


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Innovativ, spannend & zukunftsorientiert

3,9
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Vertrauensverhältnis zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern, sehr gutes Verhältnis unter den Kollegen, es wird immer mehr geboten um sich wohl zu fühlen, moderne und zeitgemäße Arbeitsausstattung

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

-

Arbeitsatmosphäre

Vertrauensverhältnis zwischen Geschäftsführung und Mitarbeitern, lockeres und lustiges Verhältnis der Kollegen untereinander2

Work-Life-Balance

Es gibt nichts auszusetzten, alles sehr flexibel und Mitarbeiterorientiert

Kollegenzusammenhalt

Gute Zusammenarbeit der Kollegen

Arbeitsbedingungen

Flexible Arbeitszeiten möglich


Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Coole innovative Firma in sehr spannender Branche

4,1
Empfohlen
Hat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Die Firma befindet sich in Aufbruchstimmung, hat sehr viele Mitarbeiter mit internationalem Hintergrund und ein sehr angenehmes Arbeitsklima.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Es bleibt nur die Flucht nach vorne

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Das Management ist völlig überfordert. Innerhalb von zwei Jahren kompletter Austausch der normalen Mitarbeiter, Kündigung wurden ausgesprochen. Auch Führungskräfte wurden gekündigt. Durchschittliche Verweildauer im Unternehmen ist deutlich unter 2 Jahre.


Arbeitsatmosphäre

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Theoretisch spannender Job, jedoch katastrophales Management

1,6
Nicht empfohlen
Hat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bezahlung weit unter Durchschnitt

Arbeitszeiteneinteilung ohne jeglich Berücksichtigung der Arbeitnehmer

Management ohne Draht zur Belegschaft. Hire and fire Mentalität


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Ein Arbeitgeber von dem man besser die Finger lässt

1,6
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Interessantes Tätigkeitsfeld

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Katastrophales Management; respektloses Verhalten gegenüber Mitarbeitern; keine Entwicklungschancen; ausbeuterische Verträge

Verbesserungsvorschläge

Ethikwandel in der Geschäftsführung, anstatt ständig Mitarbeiter zu ersetzen, die Kritik üben


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Auf keinen Fall empfehlenswert

1,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Leider absolut nichts

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Bei EXOP läuft so ziemlich alles schief. Kommunikation ist absolut nicht vorhanden. Gehälter werden bewusst gedrückt und besonders die Mitarbeiter im Schichtdienst kontinuierlich klein gehalten. Sehr kreative Zeitvorgaben und kontinuierliche Verschlechterung der Arbeitsbedingungen. Leere Durchhalteparolen des Managements. Kritik und Verbesserungsvorschläge nicht erwünscht. Mitarbeiterführung auf unterstem Niveau daher sehr hohe Fluktuation, kaum jemand hält länger als 6 Monate durch. Die positiven Bewertungen sind garantiert selbst formuliert worden.

Verbesserungsvorschläge

Auswechslung des Managements. Höhere Gehälter und bessere Arbeitszeiten.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

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Mehrfachbewertung

spannender Job in einem tollen Team

4,3
Empfohlen
Mehrfachbewertung
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet und diesen Arbeitgeber mehrfach bewertet. (Mitarbeiter:innen dürfen ihren Arbeitgeber einmal im Jahr bewerten.)

Gut am Arbeitgeber finde ich

man fühlt sich sofort wohl im Team und arbeitet in einem spannenden Themenfeld, man kann eigene Vorschläge einbringen

Verbesserungsvorschläge

noch mehr Wieterbildungsmöglichkeiten

Work-Life-Balance

fleixible Arbeitsmodelle

Kollegenzusammenhalt

super tolles, junges, internationales Team

Vorgesetztenverhalten

fair, geht auf Probleme/ Vorschläge der Mitarbeiter ein

Interessante Aufgaben

spannendes Themefeld, eigenverantwortliches Arbeiten


Arbeitsatmosphäre

Image

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Benefits

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Umgang mit älteren Kollegen

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

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Prekäre Arbeitsbedingungen

1,3
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2016 für dieses Unternehmen in Konstanz gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Kollegialität und Solidarität auf der unteren Arbeitsebene.

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Die Arbeitsatmosphäre leidet unter dem großen Misstrauen der Geschäftsleitung gegenüber den Mitarbeitern. Die Überwachung der Mitarbeiter geht weit über das branchenübliche Maß hinaus.
Keine Weiterbildungsmöglichkeiten.
Sehr geringe Bezahlung bei prekären Arbeitsbedingungen, vor allem im Schichtdienst.
Sehr hohe Fluktuation unter Mitarbeitern. Hire-and-Fire-Mentalität der Geschäftsleitung.
Rekrutierung des mittleren Managements ausschließlich aufgrund bedingungsloser Loyalität ohne Berücksichtigung von Qualifikation und vor allem Social Skills.

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungen im Bereich Personalführung und Mitarbeitermotivation dringend geboten.
Längerfristige Personalplanung wünschenswert.


Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Karriere/Weiterbildung

Kollegenzusammenhalt

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gehalt/Benefits

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wir setzen auf Transparenz

So verdient kununu Geld.