Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
2 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Zum Schluss rein gar nicht mehr.
Fast alles. Vorallem, dass mit Angestellten gespielt wurde.
Die Gesundheit der Angestellten schützen!
Seit die Amerikaner das Ruder übernommen nur noch Sarkasmus. Die Firma wird Remote aus den USA gelenkt, Amerikaner bekamen nichts von der Stimmung mit oder wollten es sogar so. Man weiß es nicht.
Meetings nach 16 Uhr und dann auch bis in den Abend hinein.
Der einzige Punkt bei dem man sich nicht beschweren konnte. Aber ich hätte lieber eine anständige Firmenkultur gehabt.
Es waren ökologische Ansätze da, aber Amerikaner mögen Plastik. Ist schön billig.
Die Misere hat einen ein wenig zusammengeschweißt.
War okay.
Komplett unfähige Vorgesetzte, diesseits und jenseits des Atlantik. Die Angestellten durften es mit Ihrer Gesundheit bezahlen.
Allzeit bereit auch in der Freizeit und im Urlaub. Amerikanische Firma halt.
Unternehmenskommunikation war schon immer schwierig. Aber zum Schluss wurde man aus den USA quasi über alle Kanäle zugespamt.
Es gab immer mal Awareness-Weeks für PoC, Queer, Latin, Handicapped People aber nie.
Die Aufgaben waren teils abwechslungsreich.
Meine direkten Kolleg*innen noch aus Zeiten vor Übernahme durch Sony
Kommunikation
Gleichberechtigung
Fairness
Umgang mit Problemen
Mehr Kommunikation
Offenheit und Vertrauen den Mitarbeitern und nicht ins Gesicht lügen
Meinungen auch mal erfragen bevor Dinge entschieden werden ohne die Menschen, die täglich damit arbeiten, nach input gefragt zu haben.