Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

CrysTec 
GmbH 
Kristalltechnologie
Bewertungen

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

2 Bewertungen von Mitarbeitern

kununu Score: 2,0Weiterempfehlung: 0%
Score-Details

2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.

Keiner dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.

Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt

Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.

Firma mit katastrophaler Leitung und Chaos bei jedem Arbeitsprozess.

2,2
Nicht empfohlen
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr im Bereich Produktion gearbeitet.

Gut am Arbeitgeber finde ich

Pünktliche Lohnzahlung. Blumen zum Geburtstag

Schlecht am Arbeitgeber finde ich

Der oft abwertende Umgang mit Mitarbeitern die nur der Arbeitgeber als Spaß versteht.

Verbesserungsvorschläge

Der Arbeitgeber sollte den Fachangestellten ihre Arbeit machen lassen ohne mit laienhaften Kenntnissen in der Arbeit herumzupfuschen. Außerdem ist es als Arbeitnehmer nicht hilfreich wenn der Arbeitnehmer Arbeitsplätze durcheinander bringt oder sogar die Arbeit beschädigt.

Arbeitsatmosphäre

Wie in fast jeder Firma gibt es auch hier Streitereien und es wird gelästert.

Image

Es wird sich viel über den Arbeitgeber aufgeregt. Leider haben bereits alle aufgegeben sich mit dem Arbeitgeber produktiv zu Unterhalten.

Work-Life-Balance

Wenn man einen wichtigen Termin hat darf man ihn wahrnehmen wenn es die Arbeit zulässt.

Karriere/Weiterbildung

Keine Weiterbildung und keine Aufstiegschancen. Es wird sich nicht einmal darum gekümmert das es einen Ersthelfer gibt obwohl es Freiwillige gibt.

Gehalt/Sozialleistungen

Pünktliche Gehälter.

Kollegenzusammenhalt

Ja gibt es, mit abstrichen da in jeder Ecke gelästert und getuschelt wird. Allerdings ist das heutzutage fast normal.

Umgang mit älteren Kollegen

Fast alle sind ältere Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Katastrophe. Es wird nicht auf die Mitarbeiter geachtet und was der Arbeitgeber sagt ist Gesetz auch wenn es der Produktion hinderlich ist. Es ist zwar erwünscht eigene Vorschläge mit einzubringen, diese werden aber konsequent nicht berücksichtigt oder als Arbeitgeberideen ausgegeben.

Arbeitsbedingungen

Keinerlei Arbeitsschutz in jeder Abteilung. Im Sommer heizen sich die Räume bis 35°C auf und es gibt keine Klimaanlage oder vom Arbeitgeber Maßnahmen um es dem Arbeitnehmer angenehmer zu machen in der Hitze zu arbeiten.

Kommunikation

Kaum möglich.

Gleichberechtigung

Bis auf das Gehalt, ja.

Interessante Aufgaben

Einseitige Arbeit und ungerechte Arbeitsteilung.


Umwelt-/Sozialbewusstsein

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Wenn ich weg könnte würde ich gehen.

1,7
Nicht empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Image

Work-Life-Balance

Karriere/Weiterbildung

Gehalt/Sozialleistungen

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Kollegenzusammenhalt

Umgang mit älteren Kollegen

Vorgesetztenverhalten

Arbeitsbedingungen

Kommunikation

Gleichberechtigung

Interessante Aufgaben

HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird CrysTec Kristalltechnologie durchschnittlich mit 2 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,5 Punkte).
  • Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Work-Life-Balance, Gehalt/Sozialleistungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
  • Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich CrysTec Kristalltechnologie als Arbeitgeber vor allem im Bereich Arbeitsbedingungen noch verbessern kann.
Anmelden