18 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Ihr Unternehmen?
kununu Prüfprozess
18 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Es spricht für CTE, daß viele Mitarbeiter schon 10 jahriges Jubiläum hatten.
Eine hohe Loyalität der Kollegen gegenüber dem Arbeitgeber.
Sehr innovatives Unternehmen
interessante Projekte aus unterschiedlichen Branchen
Die allgemeine Kommunikation könnte noch besser sein, aber das
ist anscheinend überall verbesserungfähig
Interssante Aufgabenstellungen, gutes Betriebsklima, kurze Wege,
schöne Firmenevents
Interessante und abwechlungsreiche Projekte
Es wird einem viel Vertrauen entgegengebracht
Eigenverantwortliches Arbeiten
Prima Betriebsklima, kurze Wege, schnelle Entscheidungen, hochinteressante Projekte, Teamwork in allen Bereichen
Zum Großteil stimmig, wie sich das gehört unter Kollegen. Aber da ist noch ein ganz kleines bisschen Luft nach oben.
Die Unternehmensphilosophie
“Immer eine Idee besser.“ passt: Ein dynamisches Unternehmen mit einer Themenvielfalt die für abwechslungsreiche Arbeitstage sorgt. Hier kann man den Erfolg wirklich mitgestalten.
- Respektvolles Miteinander
- Flache Hierarchien und das „du“ auf allen Ebenen
- Offen: Auf die persönliche Meinung und auf konstruktive Kritik wird Wert gelegt
- Wünsche werden berücksichtigt, gemeinsame Lösungsfindung
Team-Meetings aber auch direkte Gespräche; gelegentlich Backlog bei offenen Mailantworten
- Abwechslungsreiche Aufgaben: Es gibt viel zu tun und zu bewegen
- Passender Freiraum bei der Ausgestaltung des eigenen Arbeitsbereiches
Die Tätigkeit in versch. Branchen
kurze und schnelle Entscheidungswege
direkter Kontakt zu Entscheidern, GF
hier hat man die Gelegenheit an anpruchsvollen und vielseitigen Projekten zu arbeiten. Es wird immer von der Geschäftsleitung versucht neue Bereiche zu erschließen, somit ist stehts eine Abwechslung in den Projekten vorhanden und das Know-How wird ausgebaut. Durch die flache Hierachie wird man als Person wahrgenommen und ist nicht blos eine Personalnummer. Diese bietet auch stehts die Mögklichkeit über seine Probleme, Anregungen und Veränderungswünsche zu sprechen.
...
Es werden mehrmals im Jahr unterschiedliche Veranstaltungen organieriert, so ist für jeden was dabei und man hat die Möglichkeit die Kollegen kennenzulernen bzw. diese wiederzusehen.
Ist man erstmal da, so wird man schnell merken welche Vorteile CTE zu bieten hat.
Das Gehalt wird stets pünklich überwiesen.
Grundsätzlich wird man nicht allein gelassen auf der grünen Wiese. Benötigt man Hilfe, so sind die Kollegen immer hilfsbereit.
Durch die flache Hierachie hat man einen guten Draht zum Chef!
Jederzeit hat man die Möglichkeit mit dem Chef über Probleme, Anregungen oder Wünsche zu sprechen und es wird versucht zu jedem Anliegen eine zufriedenstellende Lösung zu finden.
Die Arbeitsplätze sind mit Laptops/Notebooks ausgestattet. Dies ist ein besonderer Vorteil, wenn die Tätigkeit beim Kunden vor Ort stattfindet.
Es finden Runden statt, wo die Mitarbeiten über die aktuellen und/oder anstehende Projekte informiert werden. Darüber hinauß gibt es jährlich eine Betriebsversammlung, in der ein Rückblick und ein Ausblick stattfindet.
Abwechslungsreiche und innovative Aufgaben werden je nach Anforderung im Team oder selbstständig ausgearbeitet. Durch das Vertrauen der Vorgesetzten wird die mögliche Verantwortung auf die Mitarbeiter übertragen, so dass man selbst Herr über die Arbeit sein kann.