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CTP 
GmbH
Unternehmenskultur

Kulturkompass - traditionell oder modern?

Basierend auf Daten aus 13 Bewertungen schätzen Mitarbeiter bei CTP die Unternehmenskultur als eher modern ein, was weitgehend mit dem Branchendurchschnitt übereinstimmt. Die Zufriedenheit mit der Unternehmenskultur beträgt 3,6 Punkte auf einer Skala von 1 bis 5 basierend auf 22 Bewertungen.

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
CTP
Branchendurchschnitt: Chemie

Wie ist die Kultur bei deinem Arbeitgeber?

Nutze deine Stimme und verrate uns, wie die Unternehmenskultur deines Arbeitgebers wirklich aussieht.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Die Unternehmenskultur kann in vier wichtige Dimensionen eingeteilt werden: Work-Life-Balance, Zusammenarbeit, Führung und strategische Ausrichtung. Jede dieser Dimensionen hat ihren eigenen Maßstab zwischen traditionell und modern.

Work-Life Balance
JobFür mich
Umgang miteinander
Resultate erzielenZusammenarbeiten
Führung
Richtung vorgebenMitarbeiter beteiligen
Strategische Richtung
Stabilität sichernVeränderungen antreiben
CTP
Branchendurchschnitt: Chemie

Die meist gewählten Kulturfaktoren

13 User haben eine Kulturbewertung abgegeben. Diese Faktoren wurden am häufigsten ausgewählt, um die Unternehmenskultur zu beschreiben.

  • Kundenorientiert handeln

    Strategische RichtungModern

    46%

  • Die eigene Meinung sagen

    Umgang miteinanderTraditionell

    46%

  • Seine Arbeit ordentlich erledigen

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

  • Stolz auf sein Unternehmen sein

    Work-Life BalanceTraditionell

    46%

Kommentare zur Unternehmenskultur aus unseren Bewertungen

Hast du gewusst, dass es 6 Fragen zur Unternehmenskultur gibt, wenn du einen Arbeitgeber auf kununu bewertest? Hier sind die neuesten dieser Kommentare.

5,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Netter Umgang mit Kollegen, Wertschätzung vorhanden, kompetente Führungskräfte

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4,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

in Ordnung

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5,0
Work-Life-BalanceAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gleitzeit und spontane Urlaube möglich

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4,0
ArbeitsatmosphäreAngestellte/r oder Arbeiter/in

Gute Gespräche, Vorgesetzte nehmen sich Zeit auch ohne Termin und nehmen sich der Mitarbeiter an.

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5,0
KommunikationAngestellte/r oder Arbeiter/in

Viel Moderne Kommunikation Via E-Mail und Telefon aber auch innerhalb der Standorte gute persönliche Kommunikation

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4,0
KollegenzusammenhaltAngestellte/r oder Arbeiter/in

Kollegen können immer offen miteinander reden und helfen zur Lösung zu gelangen.

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