Sollte man unbedingt meiden
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Personal / Aus- und Weiterbildung bei Cura Seniorenzentrum in Gelsenkirchen gearbeitet.
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte gehören dringend ausgetauscht gegen fähiges Personal. Dann bleiben die Mitarbeiter vielleicht auch Mal länger im Haus.
Arbeitsatmosphäre
Hier herrscht Druck und ständige Angst Fehler zu machen
Kommunikation
Kommunikation findet vor allem hinter dem Rücken der Leute statt
Kollegenzusammenhalt
Nur wer bei vorgesetzten schleimt gehört dazu
Work-Life-Balance
Nicht vorhanden. Nur Work work
Vorgesetztenverhalten
Lügen und Intrigen, wer nicht passt wird rausgemobbt
Interessante Aufgaben
Leute waschen am Fließband, sonst Nichts
Gleichberechtigung
Ausländer werden von der Leitung bevorzugt
Umgang mit älteren Kollegen
Es wird keine Rücksicht genommen
Arbeitsbedingungen
Viel arbeit wenig Material
Image
Ziemlich schlechter Ruf in den umliegenden Pflegeeinrichtungen
Karriere/Weiterbildung
Bekommt man wenn man die Klappe hält und zu allem ja sagt
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Gehalt/Sozialleistungen
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