kununu Score: 3.2Recommendation: 46%
Breakdown
154 employees rated this employer with an average of 3.2 points on a scale from 1 to 5.
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Multiple Review
Viel Potential verschenkt
EmployeeWorked in Production at CureVac SE in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
Interessantes Tätigkeitsfeld
What I dislike about the employer
Die Kommunikation und die Gleichstellung der Bezahlung sind Katastrophal.
Suggestions for improvement
Offene und klare Kommunikation
Working atmosphere
Durch die viele Abbauprogramme und der Übernahme ist eine sehr sehr schlechte Stimmung.
Image
Nach außen versucht man sich gut darzustellen.
Work-Life Balance
Dies ist leider sehr abhängig in welcher Abteilung und Position man sich befindet.
Career/Professional development
Man bekommt jährlich eine Schulung
Salary/Social benefits
Manche werden gut bezahlt, überdurchschnittlich gut, aber die Mehrheit wird schlecht bezahlt.
Environmental and social responsibility
Ja ist vorhanden
Collegiality
Es ist ein guter zusammenhalt zwischen den Kollegen und Kolleginnen.
Interaction with older colleagues
Guter Umgang mit älteren Kollegen
Leadership behavior
Auch hier ist es sehr unterschiedlich, es gibt wenige gute Vorgesetzte und viele die nur auf ihr Wohl und ihre Vorzüge bedacht sind.
Working conditions
Kann OK sein, oft aber hohe Arbeitsbelastung, viel Stress, zu wenig Zeit.
Communication
Ist praktisch nicht vorhanden
Equality
Gut
Interesting tasks
Sehr interessante und Abwechslungsreiche Aufgaben.
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
viel erlebt, viel gelernt
EmployeeWorked in Production at CureVac AG in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Das es endlich ein Überstundenkonto gibt, das man flexibel zum Freizeitausgleich nutzen kann.
What I dislike about the employer
das wir in 25 Jahren das Ziel eines Arzneimittel oder Impfstoff auf dem Markt immer noch nicht erreicht haben und im Gegensatz zur Konkurrenz alle Ansätze bisher gescheitert sind. Und jetzt von einem Konkurrenten aufgekauft werden.
Suggestions for improvement
Das es wieder einen Basar für ausrangiertes Firmenequipment gibt. z.B. Verkauf von gebrauchten Laptops, Handys, Bildschirmen, Bürostühlen
Working atmosphere
gutes Team, bunte Truppe
Image
die PR war in den letzten Jahren nicht immer positiv
Work-Life Balance
gut, vorausgesetzt man muss nicht Schicht arbeiten oder außerplanmäßig Überstunden machen
Career/Professional development
Abhängig von den eigenen Abschlüssen und dem Willen 150% zu geben, kann man auch Aufsteigen.
Salary/Social benefits
Gehalt ist ok für die Sparte, es gibt ein paar Sozialleistungen wie Beteiligung an betrieblicher Rentenversicherung und Job-Ticket
Environmental and social responsibility
es gibt ein paar gute Ansätze, aber es geht natürlich immer noch besser
Collegiality
innerhalb der Abteilung gut, zu anderen Abteilungen hakt es manchmal
Leadership behavior
sind meist verfügbar und gesprächsbereit
Communication
Kommunikation in der Abteilung gut bis sehr gut, was den Rest der Firma betrifft erfährt man vieles erst stark zeitverzögert
Interesting tasks
eine bunte Vielfalt an Aufgaben mit zum Teil großen Überraschungsmoment
Interaction with older colleagues
Working conditions
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Employment at CureVac SE
EmployeeWorked in IT at CureVac Corporate Services GmbH in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Diversity and Work life balance
What I dislike about the employer
Slow process
Suggestions for improvement
Travelling office is bit hectic due to DB transport issues and less number of buses
Working atmosphere
Very Good
Work-Life Balance
Very very good
Collegiality
Employees collaborate more friendly
Leadership behavior
Excellant
Communication
English is mandatory but requires some basic German as well.
Image
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Working conditions
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Mehr Schein als Sein.
Former EmployeeWorked in Production at CureVac SE in Tübingen, Baden-Württemberg until 2022.
What I like about the employer
Freundliche Team Atmosphäre.
What I dislike about the employer
Schlechte Hierarchien
Suggestions for improvement
Die Top down Atmosphäre ist deutlich spürbar.
Es gibt quasi keine Kommunikation nach oben. Aufgaben werden ungeachtet des aktuellen Pensums vergeben
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Verpasste Chancen
Former ManagerDid no longer work in Administration at CureVac AG in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review.
Collegiality
Im Bereich sehr gut.
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review
Firma im stetigen Wandel
Former EmployeeWorked in Production at CureVac Real Estate GmbH in Tübingen, Baden-Württemberg until 2024 and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
Suggestions for improvement
Strukturenund Prozesse erschaffen und dann leben und nicht ständig umschreiben.
Working atmosphere
Viele sind sehr jung und nur kurz im Unternehmen, deshalb sind die Meisten motiviert auch im Hinblick auf Zusammenarbeit. Das gilt aber leider meist nur für die eigene Abteilung. Zwischen den Abteilungen knirscht es gewaltig.
Image
Auf dem absteigenden Ast. Dadurch, dass die Firma von Biontech gekauft wurde, ist es fraglich, wieviele Arbeitsplätze es da nicht geben wird.
Work-Life Balance
Je nach Abteilung und Führungskraft: Mal extremer Workload, ohne Rücksicht auf Verluste, mal drehen die Leute Däumchen.
Aber wenigstens wird inzwischen die Arbeitszeit elektronisch erfasst (Das war bis vor einem Jahr noch nicht so)
Career/Professional development
Karriere nur durch zwei Dinge:
Entweder weil der Vorgesetzte geht oder man von außerhalb eingestellt wird.
Weiterbildung hängt vom Vorgesetzen ab. Von der Firmeleitung ist das nicht gewünscht.
Salary/Social benefits
Gehalt individuell verhandelbar, jede Erhöhung muss man sich hart erkämpfen ggf auch mit Kündigung.
Sozialleistungen gibt es nur, weil es unbedingt sein muss.
Environmental and social responsibility
Nach außen hin super. Innerhalb der Firma, naja....
Collegiality
Innerhalb der Abteilung und je nach Führungskraft gut oder schlecht.
Interaction with older colleagues
Gibt es nicht viele
Leadership behavior
Da viele Leute gekündigt haben, bzw mit Abfindung gegangen sind, werden Leute Führungskraft, die davon keine Ahnung haben.
Working conditions
Moderne Arbeitsplätze, wenn man denn welche hat. Individuell ausgehandelt undurchsichtige Verträge. Jede Gehaltserhöhung muss man sich hart erkämpfen ggf auch mit Kündigung.
Communication
Meist vom jeweiligen Vorgesetzten und der eigenen Abteilung abhängig. Es gibt so viele Möglichkeiten der Kommunikation, nutzt sie!
Interesting tasks
Prinzipiell sind die Aufgaben interessant, auch wenn Prioritäten in den letzten Jahren immer wieder verschoben wurden (Es wurde neue Projekt eben noch wichtiger als die alten, die nicht beendet wurden)
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Multiple Review
Große Wachstumschancen in agilen Geschäftsumfeld
EmployeeWorked in IT at CureVac SE in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review and has submitted multiple reviews for this employer. (Employees are allowed to review once per year.)
What I like about the employer
Modernes Umfeld
Hohe Eigenverantwortung
Gemeinsames, gemeinwohlbringendes Ziel
What I dislike about the employer
Teilweise sehr schwankende Prioritäten. An was man heute arbeite kann morgen irrelevant sein.
Image
Man kann täglich an der Forschung an neuen Medikamenten beitragen
Work-Life Balance
In meisten Bereichen sehr flexibel. Kernarbeitszeitenregelung (9-15 Uhr) allerdings nicht zeitgemäß.
Career/Professional development
Viele Schulungen möglich. Karriereentwicklung aktuell sehr schwierig.
Salary/Social benefits
Sehr große Gehaltspannen. Man muss bei Einstieg gut verhandeln.
Collegiality
Die Zusammenarbeit mit den meisten Kollegen ist produktiv. Man muss jedoch konsequent sein auf allen Ebenen.
Interaction with older colleagues
Sehr junges Unternehmen
Leadership behavior
Durch große Aufstiegschancen teilweise sehr junge Führungskräfte. Dadurch gibt es hier noch Entwicklungspotenzial
Working conditions
Meist sehr neue Technik. Neue Kantine trägt auch zu guten Bedingungen bei
Communication
Es wird regelmäßig informiert, aber Kommunikation könnte qualitativer. Häufig gleicher Content
Interesting tasks
Sehr unterschiedliche und spannende Aufgaben. Jeden Tag etwas neues. Meisten kann man auch sehr eigenverantwortlich daran arbeiten. Für jeden der Herausforderungen liebt.
Working atmosphere
Environmental and social responsibility
Equality
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Luft nach oben
EmployeeWorked at CureVac Real Estate GmbH in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review.
Interaction with older colleagues
Keine Altersteilzeit
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Regulatory Affairs Senior Manager
Former EmployeeWorked in Research / Development at CureVac SE in Frankfurt am Main, Hessen until 2014.
What I like about the employer
Team Zusammenhalt, Team Spirit
What I dislike about the employer
HR Abteilung ist nicht offen und unfair.
Suggestions for improvement
Bessere Kommunikation der Ziele und Entscheidungen
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
Sehr dynamisches Unternehmen, ändert sich sehr viel. Dazu gute Aufstiegschancen.
ManagerWorked in Production at CureVac SE in Tübingen, Baden-Württemberg at the time of review.
What I like about the employer
Aufstiegschancen, flache Hierarchie
What I dislike about the employer
Wenig Teambuilding
Working atmosphere
Image
Work-Life Balance
Career/Professional development
Salary/Social benefits
Environmental and social responsibility
Collegiality
Interaction with older colleagues
Leadership behavior
Working conditions
Communication
Equality
Interesting tasks
Helpful?Helpful?Agree? Agree? Report Share
We are committed to transparency
This is how kununu makes money.
Questions about reviews and salaries
- Based on 315 experiences of current and former employees, CureVac is rated an average of 3.7 out of 5. This score is above the average for the Research sector (3.6 points). 43% of the evaluators would recommend CureVac as an employer.
- Based on 315 ratings, employees like the Collegiality, Interaction with older colleagues and Interesting tasks factors about the company the most.
- In addition to positive feedback, employees also have suggestions for improvements to the employer. Based on 315 ratings, employees think CureVac can improve as an employer in the area of Communication.