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CURRY 
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Bewertung

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Kleine Softwarefirma mit Ambitionen - spannende Aufgaben, man kann Veantwortung übernehmen

4,0
Empfohlen
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Marketing / Produktmanagement bei CURRY Innovations GmbH in München gearbeitet.

Arbeitsatmosphäre

Da die Mitarbeiter auf zwei Standorte verteilt sind (München, Erlangen) kommt man nicht mit allen so regelmäßig zusammen, aber der Zusammenhalt ist trotzdem gut. Man hat nicht ständig Druck und Fehler werden auch verziehen. Die Büros (an beiden Standorten) sind auch schön und vor allem beim Schwesterunternehmen CURRY Solutions in Erlangen wird regelmäßig etwas zusammen gemacht.

Vorgesetztenverhalten

Man wird immer sehr respektvoll behandelt. In Entscheidungen werden die Fachpersonen einbezogen

Interessante Aufgaben

Es hängt ja immer auch von den eigenen Interessen ab, ich finde das Umfeld spannend. die Firma hat jahrelange Erfahrung im Bereich Content Management und (Stand 2018) und hat gerade ein neues Produkt entwickelt und auf den Markt gebracht. Das zu begleiten ist spannend und sehr vielfältigen Aufgaben verbunden.
Momentan sind die Aufgaben - auch aufgrund der Firmengröße - noch relativ breit gefächert (was ich super finde), aber man sucht schon fleißig Personal und möglicherweise werden die Aufgabenbereiche dann etwas spezialisierter.

Gleichberechtigung

es gibt sehr flache Hierarchien und jeder kann und darf seine Meinung einbringen. Natürlich entscheiden manchmal einfach die Vorgesetzten (wo nicht?).....aber es wird hier sicher keiner aus irgendwelchen Gründen benachteiligt.

Arbeitsbedingungen

Es ist alles vorhanden was man benötigt. Die Technik ist auch alles recht neu (soweit ich das beurteilen kann). Ich denke, dass sich die Firma hier weder positiv abhebt, noch negativ auffällt. Alles ganz normal und wie ich es erwarten würde....wenn etwas benötigt wird und Sinn macht, wird es bereitgestellt.

Umwelt-/Sozialbewusstsein

Auch normal bis gut würde ich meinen. Den Kaffee (ist übrigens umsonst, genauso wie Obst) gibt es nicht in umweltschädlicher Alukapsel sondern frisch gemahlen, Müll wird getrennt und was man halt so macht. Die Geschäftsleitung spendet m.W. auch häufiger für soziale Zwecke, als Unternehmen werden aber keine besonderen sozialen Engagements durchgeführt. Auch hier würde ich sagen: alles ganz normal

Gehalt/Sozialleistungen

Gehalt ist nicht auffallend hoch, aber auch nicht schlecht: normales Niveau (meiner Einschätzung nach). Extraleistungen gibt es, hängen aber auch von der Position ab (z.B. Firmenwagen oder so)

Karriere/Weiterbildung

Wenn man sich selbst darum kümmert (z.B. was raussucht), dann wird Weiterbildung durchaus gefördert. Sind mehrere Fälle bekannt, wo Leute auch extern auf Fortbildung waren oder Kurse bezahlt wurden. Auch auf Branchen-Events kann man gehen und sich so informieren.


Kommunikation

Kollegenzusammenhalt

Work-Life-Balance

Umgang mit älteren Kollegen

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