16 von 110 Bewertungen von Mitarbeiter:innen(gefiltert)kununu Prüfprozess
kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.


kununu Prüfprozess
16 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Die Nähe zu den Mitarbeitern und das ehrliche Interesse an der Person selbst.
In meiner Zeit habe ich keine schlechten Erfahrungen gemacht.
Großes Büro im maritimen Stil mit besonderer Atmosphäre.
Cursor hat in der Energiebranche - meiner Ansicht nach - ein prima Image.
Flexible Arbeitszeiten kombiniert mit der Möglichkeit im Büro, als auch im Home-Office zu arbeiten, bieten eine gute Work-Life-Balance.
Weiterbildungsmöglichkeiten sind gegeben.
Für meine Forschungszwecke, stellte das Gehalt kein Hindernis dar.
Cursor hat sich Nachhaltigkeit auf die Fahne geschrieben und wird diesem Credo auch gerecht.
Kollegen sind hilfsbereit und freundlich.
Ältere Kollegen teilen jüngeren Kollegen ihre Erfahrungen auf eine positive und kreative Art mit.
Die Vorgesetzten begegnen einem selbst auf Augenhöhe.
Top Ausstattung in den Büros & nachhaltiges Büro- & Energiemanagement.
Direkte und klare Kommunikation. Gespräche bieten über die Arbeit hinaus einen Mehrwert.
Hat für mich alles gepasst.
Ich kann nur für meine Tätigkeit sprechen, diese war für mich absolut Interessant. Im Bereich der Forschung neue Erkenntnisse zu gewinnen und dabei mit der neusten Technologie zu arbeiten. Eine Win-Win Situation.
Das Unternehmen bietet den Mitarbeitern ein Arbeitsumfeld zum Wohlfühlen. Werkstudenten können ihr Studium zeitlich optimal an die Arbeitsstelle anpassen. Zudem werden die Werkstudenten als wichtiger Bestandteil des Unternehmens betrachtet und in interessante Aufgaben miteinbezogen.
Die Bezahlung könnte aus meiner Sicht noch ein wenig fairer an die Qualifikation der Mitarbeiter angepasst werden.
Es kommt eine Vielzahl an Informationen und Eindrücken auf neue Mitarbeiter zu. Dabei hätte das Onboarding noch ein wenig kleinschrittiger und über einen längeren Zeitraum stattfinden können. Gerade wenn man ohne Berührungspunkte zum Bereich des CRM bei Cursor anfängt, kann der Einstieg schnell überfordernd sein.
Das Unternehmen bietet die Möglichkeit Berufliches und Privates optimal miteinander abzustimmen. Die Möglichkeit im Mobile Office zu arbeiten, spricht für eine hohe Flexibilität.
Für ein mittelständisches Unternehmen zahlt Cursor ein angemessenes Gehalt. Es ist jedoch kein überdurchschnittliches Gehalt zu erwarten. Hinzu kommen aber ergebnisabhängige Bonuszahlungen.
Es existiert ein Nachhaltigkeitsmanagement mit interessanten Aktionen für die Mitarbeiter.
Die Bürso sind sehr modern eingerichtet und jeder Mitarbeiter hat einen eigenen höhenverstellbaren Schreibtisch. Die technische Ausstattung ist ebenfalls sehr modern und auf dem neuesten Stand.
war sehr nett und hilfsbereit gewesen. ist sehr schlau.
oft die gleichen Aufgaben öfters gemacht zu haben.
neue verschiedene aufgaben zu erstellen und nicht immer das gleiche.
+ Modernes Büro
+ Unternehmensfeiern und -Unternehmungen
- Eigene Innovationsbereitschaft und -Fähigkeit wird überschätzt
- Teilweise sehr unfreundliche und veränderungsscheue Mitarbeiter in Entscheidungspositionen
- Autoritäre anstatt demokratische Mitarbeiterführung
- Veraltete Prozesse und -Tools
- Kritische Personalengpässe lösen
- Altmodisches Marketing überarbeiten
- Anzahl an Meetings reduzieren
Allgemein freundliche Atmosphäre, einige Interessenskonflikte zwischen Abteilungen
Flexible Arbeitszeiten mit Kernarbeitszeit
Wenig Aufstiegschancen
Mittelmäßige Vergütung
Je nach Abteilung mal stärker oder weniger ausgeprägt. Ein Teamgeist war in meiner Abteilung jedoch nicht vorhanden.
Ältere Kollegen werden geschätzt, jedoch wird intolerantes Verhalten seitens dieser kaum geahndet.
Wenig Auseinandersetzung mit den Stärken der Mitarbeiter. Entscheidungen werden über die Köpfe des Teams hinweg getroffen und konstruktive Vorschläge oft abgelehnt. Meetings werden kurzfristig abgesagt oder nicht wahrgenommen.
Räumlichkeiten sehr gut ausgestattet. Eingesetzte Hard- und Software könnte neuer sein.
Regelmäßige Meetings, bei denen über die aktuellen Zahlen des Konzerns informiert wird. Viel Eigenlob und vom Ablauf immer das Gleiche.
Flexibilität und Gestaltungsmöglichkeit der eigenen Tätigkeiten
Inhabergeführt. Die meisten Kolleginnen und Kollegen.
Geklüngel. Geschlossene Kreise. Das beriff nur einen Teil der Firma, nimmt einem manchmal den Spaß.
Gehaltsniveau anheben. Moderner werden.
Die direkten Vorgesetzten wissen, was sie an ihren Mitarbeitern haben. Zwischen den Abteilungen läuft es nicht immer rund.
Überwiegend gut, man arbeitet gerne dort.
Abteilungsabhängig, generell aber eher postiv.
Solide.
Solide. Pünktlich. Luft nach oben.
Vorhanden
Sehr unterschiedlich. Die Tendenz zur Grüppchenbildung ist da.
Weder gut noch schlecht.
Meistens gut. Manchmal seltsam.
Moderne Büroräume, gute Hardware.
Man feiert sich gerne, zurecht, auch mal selbst. Wenn man fragt bekommt man meistens auch Informationen.
Vorbildlich.
Je nach Abteilung und Talent geht da einiges. Jedoch ist nicht jede Aufgabenverteilung nachvollziehbar.
Tolles Arbeitsklima, spannende Aufgaben, Familienfreundlichkeit, hohe Flexibilität und angenehme Verkehrsanbindung
Teilweise umständliche Herangehensweisen
Transparentere Gehaltsstruktur
Tolles Arbeitsklima
In meiner Abteilung Kernarbeitszeit 9-16 Uhr und teilw. Home Office möglich
Weiterbildungsangebot ist sehr gut. Karrieremöglichkeiten sind bei knapp über 100 Mitarbeitern aus meiner Sicht begrenzt.
Durch alle Abteilungen nette und freundliche Kollegen
Allgemein eher junges Team.
Ältere Kollegen die länger in der Firma sind bleiben auch.
Neulich Entlassung eines älteren, neuen Kollegen nach der Probezeit.
Gute Teamführung
Größtenteils innovative und fordernde Aufgaben
Hilfsbereitschaft, Arbeitsatmosphäre, Flexibilität - einfach sehr viel. Besonders hervorzuheben sind die tollen Kollegen. Auch außerhalb der Arbeitszeit werden zeitweise gemeinsame Aktivitäten unternommen. Es herrscht eine große Wertschätzung.
zur Zeit keine negativen Punkte
Verbesserungsvorschläge werden jederzeit gehört und gerne angenommen.
Kollegiales Miteinander und respektvoller Umgang.
Immer offen für Weiterbildung.
Für die Region fair.
Hilfsbereitschaft untereinander ist selbstverständlich - auch abteilungsübergreifend. Tolles Team.
Auf die Erfahrung der älteren Kollegen kann nie verzichtet werden. Ansonsten gibt es keinen Unterschied zwischen jungen und älteren Kollegen.
Die Türen sind immer offen.
Sehr gut, besonders in den neu renovierten Räumen.
Offene Kommunikation
Es wird nie langweilig :-)
Nette und hilfsbereite Kollegen, welche einem im Rahmen seiner Möglichkeiten immer Unterstützung leisten
Teilweise zu starke Konzentration auf den festgelegten Erscheinungszyklus der Software
Bessere abteilungsübergreifende Abstimmung und Kommunikation
Wir sind fair, dynamisch, agil und innovativ
Wir sind nicht immer unkompliziert
Hervorzuheben ist wirklich das vorbildiche und motivierende Verhalten und Vertrauen von Vorgesetzen.
Bisher nicht viel.
Die meisten Kollegen kommen sehr gut miteinander aus und fahren z.B. auch gemeinsam zum Ski. Sehr selten gibt es Konflikte von denen ich etwas mitbekomme.
Nur die Kunden reden noch besser über das Unternehmen als die Mitarbeiter.
Die Arbeitszeit lässt sich relativ flexibel einplanen. Alles läuft auf Vertrauensbasis, was aber eher zu freiwilligen Überstunden führt.
Interne Schulungen sind vorhanden. Externe Weiterbildungen sind nach individueller Absprache möglich.
Für den Standort ist das Gehalt absolut angemessen.
Der Zusammenhalt ist innerhalb der Abteilung sehr hoch, aber auch abteilungsübergreifend gegeben.
Genau so wie mit den Kollegen 45-
Meine Vorgesetzen verhalten sich absolut vorbildlich. Sie kontrollieren nicht, sondern fragen wie sie unterstützen können. Sie geben einem von Anfang an das Gefühl, dass sie einem vertrauen und die eigene Meinung etwas wert ist. Nach 5 Monaten gab es im Prinzip daher gefühlt noch keine Konfliktfälle.
Sehr gute techninsche Ausstattung, bequemer Stuhl, Firmenwagen bei Bedarf. Und falls mann mal ganz in Ruhe arbeiten möchte gibt es auch die Möglichkeit Homeoffice zu machen.
Es gibt solche Meetings, diese könnten noch stategischer und abteilungsübergreifender gestaltet werden.
Es gibt auf der einen Seite wenige Frauen in Führungspositionen, dafür haben weibliche Mitarbeiter sehr gute Möglichkeiten für Auszeiten und eine wirklich vorbildliche Wiedereingliederung.
Der richtige Arbeitgeber für eigene Ideen und auch eigene Wege zum Erfolg. Hier bremst mich keiner, nur weil er glaubt es gibt nur einen richtigen Weg...
So verdient kununu Geld.