1 Bewertung von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Es gibt echt vieles. Für eine mehr Jährige Tätigkeit 2 Zeilen im Arbeitszeugnis sagt bestimmt alles.
An Arbeitsmodelle und Motivationsmodellen etwas lernen. Die alte Systematik läuft nicht mehr mit der neuen Generation.
Alles tun um eigene Kollegen fertig machen zu können. Mobbing auf erster Stelle was von der Geschäftsführung nicht akzeptiert wird und lieber weg geschaut wird.
Urlaubstage werden ohne Nachfrage ausgezahlt. Noch nie ein Urlaubszettel unterschrieben zurück bekommen.
Weiterbildung unmöglich. Es heißt mehr learning by doing.
Jeder für jeden.
Ältere gut jüngere schlecht.
Geschäftsführung interessiert sowas nicht. Hat eigene Vorstellungen.
Abteilungsleiter sagt dem Vorgesetzten das was ihm seine Position sichert.
Azubis werden schlecht behandelt und je nach Nationalität und Laune wird das gemacht.
Kein Einfluss aufs Arbeitsgebiet auch nach mehrere Anfragen bekommt man meistens keine Antwort. Abwechslung gibt es je nach Kunde und ob der Abteilungsleiter dich mag oder nicht.