Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
1 Mitarbeiter:innen, die bei d7 Consulting eine Ausbildung absolvieren oder absolviert haben, bewerten den Ausbildungsbetrieb im Durchschnitt mit 4,9 von 5 Punkten.
Der Arbeitgeber wurde in dieser Bewertung weiterempfohlen.
Der familiäre/freundschaftliche (nicht nur so dahingesagt) Umgang miteinander, immer einen Ansprechpartner zu haben, persönliche Themen werden ernstgenommen und man wird immer mit Respekt behandelt. Es wird immer auf Augenhöhe kommuniziert und es wird sehr auf den gemeinsamen Austausch geachtet über verschiedene Meetings/Events (Dartturnier, Sommerfest, Teamevent...)
z.T. merkt man, dass Ausbildung noch relativ frisch im Unternehmen ist, da Kommunikationswege teilweise unklar waren anfangs. Das ist allerdings schon besser geworden und ich denke das wird aktuell noch gut aufgearbeitet und verändert.
Es gibt mehrere (i.d.R. 3) Auszubildende, die auch teilweise gemeinsam Arbeiten. Zum Teil sind die Auszubildenden in höheren Lehrjahren auch Ansprechpartner für die neuen. Die Stimmung ist aller meistens Locker und gut.
Es wird zumindest von Anfang an kommuniziert, dass für den Betrieb ausgebildet wird um das Unternehmen auch voranzubringen.
Da Gleitzeit besteht, gibt es die Möglichkeit flexibel zu Arbeiten und auch mal früher zu gehen. Nach Absprache ist vereinzelt auch Homeoffice möglich, wenn notwendig.
Ich denke die Ausbildungsvergütung entspricht grob dem Durchschnitt. Aber auf jeden Fall zufriedenstellend.
Die Ausbilder sind nett, fair und halten regelmäßige Feedbackgespräche ab, damit immer klar ist wo man gerade steht. Bei Sorgen kann man sich immer melden und falls schulisch (oder auch fachlich) Fragen bestehen gibt es viele Ansprechpartner, die sich gern Zeit nehmen.
Im Büro ist häufig Spaß angesagt, über spontane Dart-Turniere hinweg zu einfach Witzeleien und Späßen zwischen Kollegen.
Für die Vorbereitung zur Prüfung gibt es bestimmte Zeitrahmen in denen gelernt werden darf und wozu Materialien auch besorgt werden falls notwendig.
Das Büro ist super ausgestattet mit höhenverstellbaren Schreibtischen und Rückzugsmöglichkeiten falls das Großraumbüro zu viel sein sollte.
Von Anfang an viel Praxisbezug. Der Einstieg wird spielerisch per Arduino und ESP gestaltet, danach kommt schnell der Übergang zu SAP Themen. Auf persönliche Veranlagungen, Vorkenntnisse und Wünsche wird mit den Aufgaben Rücksicht genommen. Durch die verschiedenen Themenbereiche in SAP und Intern gibt es auf jeden Fall viel Abwechslung
Die "typischen Azubiaufgaben" gibt es hier nicht - Man ist von Anfang an vollwertiges Mitglied der d7 und wird behandelt als wäre man ausgelernt bzgl. Mitwirkung, Respekt und generell Menschlichkeit.