2 Bewertungen von Mitarbeitern
Score-Details
2 Mitarbeiter haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Einer dieser Mitarbeiter hat den Arbeitgeber in seiner Bewertung weiterempfohlen.
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenKein Logo hinterlegt
dachdecker willy a.löw ag Bewertungen
dachdecker
willy
a.löw
ag
Bad Homburg vor der Höhe
Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenkununu Score: 3,6Weiterempfehlung: 50%
Authentische Bewertungen für eine bessere Arbeitswelt
Alle Bewertungen durchlaufen den gleichen Prüfprozess - egal, ob sie positiv oder negativ sind. Im Zweifel werden Bewertende gebeten, einen Nachweis über ihr Arbeitsverhältnis zu erbringen.
Könnte besser sein
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Nur wer nie krank ist und kostenlos länger arbeitet bekommt Anerkennung
Image
Nach außen top!
Work-Life-Balance
Nicht möglich.
Karriere/Weiterbildung
Wird ungern bezuschusst
Gehalt/Sozialleistungen
Gehalt zu niedrig.
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Nach außen sehr gut. Intern eher befriedigend
Kollegenzusammenhalt
Hier ist man sich selbst am nähsten
Umgang mit älteren Kollegen
gut würde ich sagen.
Vorgesetztenverhalten
Wenn man Glück hat, nimmt man sich Zeit. Aber auch nur nach Befindlichkeit. Probleme werden ausgesessen
Arbeitsbedingungen
Man hat alles zum arbeiten was man braucht
Kommunikation
Keine transparente Kommunikation möglich. Unterhaltungen untereinander werden nicht gern gesehen . Nach dem Motto „ nichts zu tun?“
Gleichberechtigung
Definitiv nicht vorhanden
Interessante Aufgaben
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Klassischer Mittelständler mit vielfältigen Einsatzgebieten
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung für dieses Unternehmen gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Wer seine Arbeit gut macht, kann schnell eigenverantwortlich arbeiten und seinen Tag selbst einteilen. Gehalt und Arbeitsplatz stimmen auch.
Verbesserungsvorschläge
Die einzelnen Abteilungen stärker zusammenführen und Zusammengehörigkeit stärken.
Arbeitsatmosphäre
Die Arbeitsatmosphäre ist nicht überall 1A, aber das hat auch viel mit den einzelnen Personen zu tun. Insgesamt bin ich in meiner Abteilung sehr zufrieden.
Work-Life-Balance
Ich kann auch mal privates klären und Termine wahr nehmen, so lange es abgesprochen ist und die Arbeit nicht liegen bleibt. Ganz entspannt.
Karriere/Weiterbildung
Wenn man selbst eine Weiterbildung oder Fortbildung wünscht, ist die Bereitschaft auf jeden Fall da. Aber drauf warten, sollte man nicht
Gehalt/Sozialleistungen
Passt. Sonst wäre ich nicht hier.
Kollegenzusammenhalt
Bei uns top.
Umgang mit älteren Kollegen
Werden angemessen und mit Respekt behandelt.
Vorgesetztenverhalten
Die Vorgesetzten verhalten sich altersbedingt häufig nach alter Schule. Ist ein Handwerksbetrieb, daher muss man mit einem rauen Ton auch einfach klar kommen. Wenn man gute Arbeit leistet, passt das aber alles.
Kommunikation
Kann auch verbessert werden, aber wenn man selbst hinterher ist, passt das gut.
Gleichberechtigung
Die Branche ist halt eher Männerlastig.
Interessante Aufgaben
Sehr vielfältig, gibt immer etwas neues.
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
HilfreichHilfreich?ZustimmenZustimmen?MeldenTeilen
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 2 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeitenden wird dachdecker willy a.löw durchschnittlich mit 3,6 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt über dem Durchschnitt der Branche Handwerk (3,4 Punkte). 0% der Bewertenden würden dachdecker willy a.löw als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 2 Bewertungen gefallen die Faktoren Image, Arbeitsbedingungen und Umgang mit älteren Kollegen den Mitarbeitenden am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeitende auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 2 Bewertungen sind Mitarbeitende der Meinung, dass sich dachdecker willy a.löw als Arbeitgeber vor allem im Bereich Gleichberechtigung noch verbessern kann.