23 Bewertungen von Mitarbeiter:innenkununu Prüfprozess
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Score-Details
23 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
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23 Bewertungen von Mitarbeiter:innen
Bewertung Danish Crown
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Die Arbeitszeiten finde ich sehr gut. Mann hat keine festen Pausenzeiten bei uns in der Abteilung
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Das es keine Kantine gibt. Automaten mit brötchen usw. Leider sehr teuer.
Verbesserungsvorschläge
Bessere Kommunikation wäre gut. Papierverschwendung reduzieren.
Arbeitsatmosphäre
Bietet eine entspannte Arbeitsatmosphäre
Image
Gut
Work-Life-Balance
Gute Arbeitszeiten, ist ok
Karriere/Weiterbildung
Man kann aufsteigen wenn man gut arbeitet. Aber ab einer bestimmten Position ist Schluss. Es könnte mehrere Weiterbildungsmöglichkeiten für Mittarbeiter geben.
Gehalt/Benefits
Gehalt ist ok, benefits sind sehr gut. Viele Angebote
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Papierverschwendung ist sehr hoch. Ansonsten wird versucht drauf zu achten
Kollegenzusammenhalt
Wenn es drauf ankommt wird hier zusammengehalten
Umgang mit älteren Kollegen
Konnte keine negativen vorfälle erblicken. Wenn ein älterer Kollege eine Arbeit nicht ausführen kann wird intensiv geschaut was man ändern kann um ihn zu unterstützen.
Vorgesetztenverhalten
Man duzt sich. Man kann auch zum Betriebsleiter gehen wenn man probleme hat und es wird ein zugehört. Meist Sehr entspanntes verhalten
Arbeitsbedingungen
Je nach Abteilung unterschiedlich. Bei mir ok
Kommunikation
Ider kommunikationsweg ist manchmal zu lang
Gleichberechtigung
sehr gut
Interessante Aufgaben
Es gibt jeden Tag neue Herausforderungen. Je nachdem was man für eine Aufgabe hat.
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Immer für eine Überraschung gut
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Man kann es nicht alles recht machen
Gehalt/Benefits
Es könnte besser sein
Kollegenzusammenhalt
Klappt nicht immer
Umgang mit älteren Kollegen
Ist okay
Vorgesetztenverhalten
Klappt soweit ganz gut
Kommunikation
Mal mehr mal weniger
Gleichberechtigung
Funktioniert
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Führung die keine Entscheidungen treffen kann
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Danish Crown Teterower Fleisch GmbH in Teterow gearbeitet.
Arbeitsatmosphäre
Dank den Kollegen 3 Sterne.
Work-Life-Balance
Leben um zu arbeiten
Gehalt/Benefits
Gehalt gut aber nicht im Vergleich zu Kollegen
Kollegenzusammenhalt
Bestes Team
Vorgesetztenverhalten
Motto von denen. Schlimmer geht immer
Kommunikation
Nicht vorhanden oder nur unwichtige Dinge
Gleichberechtigung
Viele alte, weiße Männer
Image
Karriere/Weiterbildung
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Interessante Aufgaben
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Die Zeit war für mich persönlich sehr lehrreich, wenn auch mit einigen Herausforderungen verbunden.
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat bis 2023 im Bereich Administration / Verwaltung bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Auch wenn die Zeit insgesamt herausfordernd war, gab es durchaus positive Aspekte. Ich konnte wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise eines internationalen Unternehmens gewinnen und habe meine Sprachkenntnisse sowie meine interkulturellen Kompetenzen deutlich verbessert. Besonders zu Beginn habe ich viel gelernt, sowohl fachlich als auch im Umgang mit neuen Situationen.
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die größte Herausforderung während dieser Zeit war das Arbeitsklima, das sich mit der Zeit leider negativ entwickelt hat. Die Kommunikation im Team war oft wenig konstruktiv, was zu Missverständnissen und einer angespannten Atmosphäre geführt hat. Auch die Führungskultur war eher hierarchisch und wenig offen für Feedback oder neue Ideen. Das hat es manchmal schwer gemacht, sich einzubringen oder sich fachlich weiterzuentwickeln.
Verbesserungsvorschläge
Wenn ich einen Verbesserungsvorschlag machen dürfte, würde ich mir eine offenere und wertschätzendere Kommunikationskultur wünschen. Eine gute Zusammenarbeit im Team und respektvoller Umgang miteinander haben großen Einfluss auf die Motivation und Produktivität aller Mitarbeitenden.
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Jeder ist nur eine Nummer und hat zu funktionieren
FührungskraftHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Umgang mit Menschen. Die werden wie Material behandelt.
Kommunikation nur in Rügender oder Vordernder Weise.
Arbeitsatmosphäre
Man merkt sofort das man wirklich nur zum arbeiten da ist.
Image
Das Image entspricht genau dem wie man sich einen industriellen Fleischproduzenten vorstellt
Work-Life-Balance
Erst die Arbeit dann das Leben
Karriere/Weiterbildung
Solange man da kein Geld für haben möchte kann man trotzdem mehr Verantwortung übernehmen
Gehalt/Benefits
Vertraglich vereinbarte Zahlungen werden nicht eingehalten
Umwelt-/Sozialbewusstsein
An erster Stelle steht der Profit.Das andere wird soweit erfüllt wie es das Gesetz verlangt.
Kollegenzusammenhalt
Die Leute Versuchen einen gewissen Zusammenhalt zu haben.
Umgang mit älteren Kollegen
Müssen genauso mitarbeiten wie die jüngeren.
Vorgesetztenverhalten
Jeder Mitarbeiter hat zu funktionieren. Ist das nicht so bekommst man das schon zu spüren
Arbeitsbedingungen
Die Mitarbeiter sind wie Maschinen die müssen laufen.
Kommunikation
Man bekommt gesagt was man machen soll. Wenn man Fehler macht wird geschimpft und geschult.
Eigene Meinungen sind nicht erwünscht.
Gleichberechtigung
Gleichberechtigt in dem Sinne das jeder zu funktionieren hat.
Interessante Aufgaben
Konnte ich keine finden
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Nicht empfehlenswert
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Logistik / Materialwirtschaft bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Nichts
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Sehr sehr viel, passt hier leider nicht alles rein!
Verbesserungsvorschläge
Neu Umdenken, Führungskräfte wechseln sowie einige Vorarbeiter
Arbeitsatmosphäre
Hier zählt nicht der Mensch
Work-Life-Balance
Wer hier Arbeitet dem wird Geld versprochen, die Realität ist leider etwas anderes!
Karriere/Weiterbildung
Gibs keine
Gehalt/Benefits
Sehr sehr wenig, Sozialleistung sind zu Weinachten eine verdorbene Tüte Lebensmittel!
Kollegenzusammenhalt
Jeder gegen jeden, man ist Einzelkämpfer!
Umgang mit älteren Kollegen
Die einen Akzeptieren sie, die anderen Nicht!
Vorgesetztenverhalten
Müssten man ihnen beibringen
Arbeitsbedingungen
In einigen Sachen spiet Geld keine Rolle, aber wo anders wird gespart.
Kommunikation
Nicht vorhanden
Gleichberechtigung
Fremdwort
Interessante Aufgaben
Monotone Arbeit
Image
Umwelt-/Sozialbewusstsein
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Sehr zufrieden mit diesem Betrieb
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
freundlicher Umgang, pünktliche Gehaltszahlungen, bei Fragen wird einem immer geholfen, der Vorgesetzte hat immer ein offenes Ohr
Verbesserungsvorschläge
Weihnachtsgeld
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Vorgesetztenverhalten
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Sprachlos
Ex-Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung nicht mehr bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Absolut nichts!
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Zu viel!
Verbesserungsvorschläge
Vernünftiges, geschultes Personal einstellen bzw. nicht vergraulen.
Führungskräfte die keine Ahnung von Arbeitsrecht und Personalführung haben, entlassen.
Auf Arbeitsbedingungen achten.
Vorgesetztenverhalten
Armutszeugnis für das Unternehmen
Kommunikation
Kommunikation? Ein Witz!
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Gleichberechtigung
Interessante Aufgaben
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Inkompetenz wird bevorzugt.
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Administration / Verwaltung bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
???
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Vieles, leider
Verbesserungsvorschläge
Kompetentes Personal beschäftigen.
Vorgesetztenverhalten
Überheblich um die eigene Inkompetenz zu verschleiern. Laienhafte Mitarbeiterführung in einigen Bereichen.
Interessante Aufgaben
Wenn sie existieren, dann wird eher falsch besetzt
Arbeitsatmosphäre
Image
Work-Life-Balance
Karriere/Weiterbildung
Gehalt/Benefits
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Kollegenzusammenhalt
Umgang mit älteren Kollegen
Arbeitsbedingungen
Kommunikation
Gleichberechtigung
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So geht es gar nicht !
Angestellte/r oder Arbeiter/inHat zum Zeitpunkt der Bewertung im Bereich Produktion bei Danish Crown Fleisch GmbH in Oldenburg gearbeitet.
Gut am Arbeitgeber finde ich
Pünkliche Gehaltszahlung !
Schlecht am Arbeitgeber finde ich
Die schlechten Arbeitsbedingungen (arbeiten bei 2 Grad) werden nicht honoriert. Kein Weihnachtsgeld ! Weihnachtsgeschenkpaket mit durchweg abgelaufenen Mindesthaltbarkeitsdatum, von der Fleischproduktion im Sommer, an den Mitarbeitern verschenkt.. Traurig !!
Verbesserungsvorschläge
Die Dänen sollten mal mehr auf das Geschehen und auf die Einstellungen achten !!!
Arbeitsatmosphäre
Sehr kalt (2 Grad) - Schutzatmosphäre !
Image
Als Arbeitgeber in Deutschland, für mich durchgeflogen ! Was bestimmt nicht selber an den Dänen liegt.
Work-Life-Balance
Urlaub wird meistens genehmigt ! Wenn nicht, wird einfach krank gemacht.
Karriere/Weiterbildung
Gibt es nur für bestimmte Positionen ! Ein Dachdecker kann dort auch als Produktentwickler fungieren.
Gehalt/Benefits
Das Gehalt wird immer sehr pünktlich bezahlt. Die Gehaltsabrechnung ist eher undurchsichtig für den Aebeitnehmer. Da wird viel mit den Feiertagen gespielt !
Umwelt-/Sozialbewusstsein
Es gibt ein Umweltmanagment, ist aber nicht sehr aktiv ! Mit offenen Türen wird gekühlt, was zu einer sehr hohen Energiebelastung führt.
Kollegenzusammenhalt
Schlecht, da die Kollegen oft wechseln, bzw nicht der deutschen Sprache mächtig sind.
Umgang mit älteren Kollegen
Eher schlecht ! Keine Weiterbildungsmassnahmen oder Aufstiegsmöglichkeiten.
Vorgesetztenverhalten
Täglich kein kollegiales Verhalten ! Ungeschultes Persomal in Sachen Mitarbeiterführung ! Mitarbeiter werden unter Druck gesetzt, damit sie Überstunden machen. Kein Wissen über das Arbeitsrecht, wird einfach übergangen ! Betriebsrat scheint hier machtlos zu sein. Dort kann jeder reingewählt werden, der keine Ahnung und nichts zu sagen hat. Wo ist die NGG?
Arbeitsbedingungen
Die Arbeitsumgebung ist wie das Betriebsklima, sehr kalt !
Kommunikation
Unter Produktionsarbeitern, die fliessend deutsch sprechen und verstehen gibt es keine Probleme, aber manche verstehen gar kein deutsch. Sehr oft unkollegiales Verhalten !
Gleichberechtigung
In diesem Betrieb wohl nicht !
Interessante Aufgaben
Gibt es, aber nicht für jeden zugänglich ! Begabte Mitarbeiter werden nicht wahr genommen oder blockiert.
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Basierend auf 23 Erfahrungen von aktuellen und ehemaligen Mitarbeiter:innen wird Danish Crown Fleisch durchschnittlich mit 3,3 von 5 Punkten bewertet. Dieser Wert liegt unter dem Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4 Punkte). 50% der Bewertenden würden Danish Crown Fleisch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Ausgehend von 23 Bewertungen gefallen die Faktoren Kollegenzusammenhalt, Umgang mit älteren Kollegen und Gleichberechtigung den Mitarbeiter:innen am besten an dem Unternehmen.
- Neben positivem Feedback haben Mitarbeiter:innen auch Verbesserungsvorschläge für den Arbeitgeber. Ausgehend von 23 Bewertungen sind Mitarbeiter:innen der Meinung, dass sich Danish Crown Fleisch als Arbeitgeber vor allem im Bereich Kommunikation noch verbessern kann.