Ihr Unternehmen?
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kununu Prüfprozess
5 Mitarbeiter:innen haben diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,7 Punkten auf einer Skala von 1 bis 5 bewertet.
Alles!
Die Azubis und Praktikanten sowohl im technischen Bereich als auch im kaufmännischen werden als Helferleins (Stagehands) verkauft und von einer Baustelle zur nächsten geschickt. Das heißt für die Angestellten, jedes mal LKW's laden, Kisten von A nach B schieben, Kisten in 4. Stockwerk tragen, schwere Kabel durch den Schlamm ziehen, und so weiter. Zwischen zwei Jobs sind oft weniger als 6h Ruhezeit und somit rechtswidrig. Die Geschäftsidee dahinter: Der Kunde bestellt 20 Stagehands, davon sind in der Regel 19 Azubis oder Praktikanten. Diese bekommen im Durchschnitt 2€ die Stunde oder eben gar nichts. Den Kunden wird hingegen zwischen 22 - 27€ pro Stunde in Rechnung gestellt.
Der typische Alltag eines Azubis beginnt mit der Anreise zu einem Job im 1er BMW vollgestopft mit fünf Personen und Gepäck auf dem Schoß. Die Anfahrtszeit zum Job wird nicht gutgeschrieben. Nachdem man seine 14 Stunden hinter sich hat und Glück hat geht es in eine 40m² Unterkunft die man sich mit zehn weiteren Personen und einer 2m² Dusche/Toilette teilt. Frühstück? Selbstverständlich nicht.
Im Durchschnitt werden 300h jährlich an Überstunden gemacht, die in seltensten Fällen richtig erfasst werden.
Nicht wirklich viel. Man kommt viel rum aber sonst gibts da nichts positives
Unmögliche Arbeitszeiten
Schlechte Bezahlung
Man wird von den meisten behandelt wie der letzte Kunde.
So einiges
Die Menschen die man kennen gelernt hat und die große Abwechslung auf immer wieder verschiedenen Jobs.
siehe oben. Habe hier viel fürs Leben gelernt.
Oft von den negativen Storys die hinter den Kulissen passieren belastet.
Existiert nicht.
Beispieljob:
- Abfahrt 03:00Uhr
- Arbeitszeit 2x 5 Stunden mit mehrstündiger Pause
- Wieder zu Hause -> 06:00Uhr am Folgetag
Wie lange war man auf den Beinen und unterwegs? 27 Stunden.
Was kriegt man davon bezahlt? die 10 Stunden Arbeitszeit.
DER WIRKLICH EINZIGE GRUND warum ich nicht nach einem Monat geschmissen habe. Kollegenzusammenhalt ist wirklich 1A. Auf den Events ist der Zusammenhalt immer groß, die Stimmung gut.
- Kaputte Arbeitskleidung OHNE das je etwas ausgetauscht wird
- Gefährliche Arbeitszeiten
- Ist der Chef schlecht gelaunt fällt die Pause schonmal weg
Dispo funktioniert einwandfrei, es ist immer jemand zu erreichen.
Ich habe ein Praktikum mit der Aussicht auf einen Ausbildungsplatz gemacht. Dieser war im nachhinein bereits vergeben und man war (zum Glück nur für 2 Wochen) unbezahlter Bauarbeiter. Die Aufgaben waren langweilig und anstrengend.
Es ist zu erwähnen, dass die Mitarbeiter der Firma Darkselection GmbH & Co. KG einen guten Umgang pflegen und dass der Zusammenhalt sehr stark sei.
Es fehlt leider an Dankbarkeit und Wertschätzung der Mitarbeiter.